為進一步深化人事制度改革,建立和完善人才流動的良性機制,緩解我縣城區(qū)學校教師緊缺狀況,按照《龍里縣黨政群機關(guān)和事業(yè)單位工作人員調(diào)配管理暫行規(guī)定》的要求,經(jīng)研究,擬面向全縣教育系統(tǒng)遴選70名教師到教育局機關(guān)和城區(qū)學校工作。為使遴選工作順利進行,特制定本簡章:
一、遴選原則
遴選工作堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準,按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、遴選人數(shù)及崗位
面向全縣教育系統(tǒng)遴選70名教師,分為定崗遴選和不定崗遴選兩類,·具體崗位詳見《龍里縣2018年教育系統(tǒng)公開遴選教師職位表》。
三、資格條件
1.政治素質(zhì)好,堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī);
2.勤奮敬業(yè),德才兼?zhèn)?,嚴于律己,公道正派,甘于奉獻,品行端正,熟悉和熱愛所報考職(崗)位;
3.具有大專及以上學歷,部分職位要求本科及以上學歷;
4.具有3年以上(含3年)工作年限(2015年9月1日〈含〉以前參加工作)的在編教師,且每年度考核均為稱職(合格)及以上等次;
5.年齡原則上40周歲以下(1977年8月1日及以后出生)。具有以下條件之一的年齡可放寬至45周歲(1972年8月1日及以后出生):(1)近五年來任縣級以上骨干教師;(2)近五年來獲縣級以上表彰;(3)近五年來獲縣級優(yōu)質(zhì)課二等獎以上(州級優(yōu)質(zhì)課三等獎以上);(4)近五年來獲縣教育局頒發(fā)學科教學成績優(yōu)秀證書;(5)近五年來年度考核獲優(yōu)秀等次1次以上;(6)報考財務崗位須持有會計從業(yè)資格證;
6.具有正常履行職責的身體條件;
7.符合遴選職位所要求的資格條件。
具有以下情形之一的,不得報考:
1.違反師德師風,近五年被組織處理的;
2.受處分未滿影響期限的;
3.正在接受審計、紀律審查,或涉嫌違法犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;
4.不符合遴選職(崗)位所要求的其他資格條件;
5.在2017-2018學年度兩個學期期末測試中,小學所任教學科班級平均分連續(xù)全縣排名倒數(shù)后五名的,初中所任教學科班級平均分連續(xù)全縣排名倒數(shù)后三名的;
6.具有其他規(guī)定不適合報考情形的。
四、成績評定
1.教學職位遴選總分=面試成績×70%+教學成績×30%。報考教學職位沒有教學成績的和報考非教學職位的以面試成績?yōu)殄噙x總分。
(1)面試成績滿分為100分,面試合格分為60分。個人成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后2位。
(2)教學成績計算方式為:以全縣平均分為基準,所任學科班級平均分達縣平均分得基礎(chǔ)分70分,每超縣平均分1分加1分,每低縣平均分1分減1分,加分后總分不超過100分,減分后分數(shù)按實際計算。以2017—2018學年兩個學期的質(zhì)量檢測成績進行計算取平均數(shù),教學成績保留小數(shù)點后2位。
2.教師教學成績以龍里縣教育局教研處提供為準。
五、遴選程序
遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查、面試、考察、公示、選崗和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進行。
(一) 發(fā)布信息
在龍里縣人民政府網(wǎng)(http:/www.longli.gov.cn)上公開
發(fā)布遴選相關(guān)信息。
發(fā)布信息時間:2018年8月1日—2018年8月3日。
(二)報名
1.報名工作由龍里縣教育局組織。
2.報名時間:2018年8月4日—8月5日
3.報名地點:縣教育局(階梯教室)
4.報名須提交以下材料:
(1)畢業(yè)證原件、復印件一份;身份證原件、復印件一份;
(2)本人近期同底免冠1寸彩色照片3張;
(3)報名須填寫《龍里縣2018年教育系統(tǒng)公開遴選教師報名登記表》一式兩份,并經(jīng)所在學校及學區(qū)辦蓋章同意;
(4)報考職位所需的其他資格條件材料原件及相應的復印件一份;
5.報名費:報名時交資料費100元。
(三)資格審查
縣教育局在遴選工作領(lǐng)導小組辦公室指導下嚴格按照遴選條件進行資格審查,資格審查貫穿公開遴選工作全過程,報考人員凡弄虛作假或在公開遴選過程中進行非組織活動的,一經(jīng)查實,即取消遴選資格。
本次遴選每個考生限報一個職位,在資格審查通過后,每個職位報名人數(shù)與遴選名額達不到2︰1比例(遴選職位名額3名以上〈含3名〉的達不到1.5︰1比例)的,由遴選工作領(lǐng)導小組確定是否取消該遴選職位或減少遴選職位名額。
(四)面試
1.面試方式:采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。
2.領(lǐng)取準考證:2018年8月7日到縣教育局政工科領(lǐng)取準考證。
3.面試時間和地點:2018年8月8日面試,面試地點見準考證。
4.面試成績公布:2018年8月9日在龍里縣人民政府網(wǎng)公布。
(五)考察
1.確定考察對象:根據(jù)遴選總成績(面試成績須為合格及以上)從高分到低分按1:1.5(按“四舍五入”法計入)比例確定考察對象。如同一職位面試成績出現(xiàn)末位并列時,同時進入考察;進入考察人數(shù)達不到1:1.5比例的,可縮減遴選名額,遴選差額數(shù)須達到1人以上。
2.考察內(nèi)容及方式:到考察對象所在學校進行實地考察,通過查看有關(guān)檔案資料、召開座談會、發(fā)放征求意見表等方式,對考察對象德、能、勤、績、廉等方面進行了解,重點了解考察對象近三年工作情況??疾旆桨噶硇兄贫?。
(六)公示
遴選工作領(lǐng)導小組根據(jù)考察情況和遴選總分研究確定遴選名單并進行公示,公示期為5個工作日。
(七)選崗
報考城區(qū)小學語文教師、數(shù)學教師、城區(qū)幼兒園教師職位的,按公示排序依次選擇崗位。報考城區(qū)小學英語教師職位的由冠山街道學區(qū)辦根據(jù)城區(qū)小學需求自行安排。
(八)辦理調(diào)動手續(xù)
按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。辦理調(diào)動手續(xù)后的教師職稱按照《關(guān)于印發(fā)〈貴州省深化中小學教師職稱制度改革工作實施方案〉的通知》(黔人社廳通〔2016〕314號)中配套文件《貴州省中小學事業(yè)單位教師崗位設(shè)置聘用管理實施意見(試行)》執(zhí)行。
六、有關(guān)紀律要求
遴選工作嚴格按照政策規(guī)定的條件標準和工作程序進行,堅決杜絕弄虛作假,徇私舞弊等不良行為,并主動接受紀檢監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督。對違反遴選工作紀律的遴選人員、工作人員和其他相關(guān)人員,將嚴格按照相關(guān)規(guī)定追究責任。
此次遴選工作未盡事宜,由縣公開遴選教師工作領(lǐng)導小組研究確定。
七、本《簡章》由縣公開遴選教師工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話:0854—5631967(縣人力資源和社會保障局人事科)
0854—5638345(縣教育局政工科)
監(jiān)督電話:0854—5632121(縣監(jiān)委辦公室)
附件:
1.龍里縣教育系統(tǒng)2018年公開遴選教師報名登記表.doc
龍里縣2018年教育系統(tǒng)公開遴選教師工作領(lǐng)導小組
2018年8月1日
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