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為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位干部隊伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),增強(qiáng)單位活力,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)、《關(guān)于抓好<中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知〉的貫徹落實(shí)切實(shí)做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見等有關(guān)規(guī)定》(黔人社廳通〔2017〕221號)和《關(guān)于做好2018年極貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)和深度貧困村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘脫貧攻堅一線干部有關(guān)事項的通知》(銅人社通〔2018〕37號)等精神,經(jīng)縣委、縣政府研究同意,決定2018年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員56名。為保證招聘工作規(guī)范有序進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案(以下簡稱《實(shí)施方案》)。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作在石阡縣公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在石阡縣人力資源和社會保障局(以下簡稱“縣招聘辦公室”),具體負(fù)責(zé)本《實(shí)施方案》的組織實(shí)施。
二、工作原則及程序
公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行公開報考條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督并按照招聘計劃、發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試(專業(yè)測試)、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
三、招聘計劃及職位
石阡縣2018年計劃招聘事業(yè)單位工作人員56名。其中:教師15名,綜合部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位人員41名。具體招聘單位、職位及條件詳見《石阡縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位及資格條件一覽表》附件1(以下簡稱《職位表》)。
四、招聘對象及招聘條件
(一)招聘對象。凡符合本次公開招聘條件及招聘職位所需學(xué)歷、專業(yè)、身體等條件的人員,均可報名。招聘對象、學(xué)歷及專業(yè)詳見《職位表》。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,堅定為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法。
3.報考年齡要求:年齡為18周歲以上(2000年7月31日以前出生),35周歲以下(1982年7月31日以后出生);碩士研究生及以上學(xué)歷的可放寬到40周歲(1977年7月31日以后出生);報考定向招聘村干部職位的“村干部”年齡可放寬到43周歲(1974年7月31日以后出生)。
4.具有碩士研究生及以上學(xué)歷,報考所有非定向職位不限專業(yè)(教育類須持有相應(yīng)教師資格證)。
5.定向招聘“老村官”職位的,限由省引導(dǎo)辦統(tǒng)一選聘“高校畢業(yè)生到村任職”和“一村一名大學(xué)生工程”(截止2018年7月31日在石阡縣內(nèi)已服務(wù)滿一個聘期,現(xiàn)仍在崗,且服務(wù)期內(nèi)年度考核均為“合格”及以上等次)的“老村官”報考。
6.定向招聘“四項目人員”職位的,限由省引導(dǎo)辦統(tǒng)一選聘的“四項目人員”,截止2018年8月31日在石阡縣內(nèi)服務(wù)滿2年,且服務(wù)期內(nèi)年度考核均為“合格”及以上等次的人員報考。
7.定向招聘“民兵應(yīng)急隊伍骨干分隊的出隊隊員”職位的,限2018年7月31日前,屬縣民兵應(yīng)急隊伍骨干分隊的出隊隊員(由縣人武部出具相關(guān)證明)報考。
8.定向招聘“軍隊干部隨軍家屬”職位的,限2018年7月31日前已駐石阡縣部隊的服役軍隊干部隨軍家屬報考。
9.定向招聘“退役大學(xué)生士兵”職位的,限石阡縣戶籍(生源)的退役大學(xué)生士兵(屬全日制普通高校大學(xué)生在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵)報考。
10.定向招聘“村干部”職位的,限2018年7月31日前在石阡縣所轄村擔(dān)任村黨支部書記、副書記,村委會主任、副主任(不含“四項目人員”)已滿1屆(3年),現(xiàn)仍在職人員報考,學(xué)歷放寬到中專(技校、職高、高中)及以上。
11.凡限石阡縣戶籍(生源)報考的,以有效居民身份證原件為準(zhǔn)。居民身份證不能證實(shí)為石阡縣戶籍的,須提供戶口簿原件(在本方案發(fā)布之日前,已在公安機(jī)關(guān)上戶人員)。
12.具備在事業(yè)單位正常履職的身體條件。
13.具備擬報考職位所需學(xué)歷及其他資格條件。
(三)具有下列情形之一的,不得報考
1.國家黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員。
2.定向到具體行業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生、委培生;截止2018年 7月31日服務(wù)期未滿仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員和衛(wèi)生類“員額備案制管理”人員。
3.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
4.曾被開除公職或在國家黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
6.不符合招聘職位所需學(xué)歷及其他資格條件的。
7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密等受到過黨紀(jì)、政務(wù)處分的。
8.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查的。
9.經(jīng)縣招聘辦公室研究確定不能報考的人員。
五、發(fā)布招聘信息
本次招聘工作的相關(guān)信息在“石阡縣人民政府網(wǎng)”上公開發(fā)布(http://www.shiqian.gov.cn/)。
六、報名及資格初審
(一)報名要求。報考人員根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等情況,認(rèn)真對照報考條件和職位要求,選擇符合本人的職位報名,只能選擇一個職位報名。
(二)報名方式及時間。統(tǒng)一在網(wǎng)上按以下程序進(jìn)行報名:
報考人員應(yīng)在2018年8月6日9:00至8月8日17:00期間登錄“銅仁網(wǎng)”和“銅仁人力資源社會保障網(wǎng)”,提交報考申請。報名網(wǎng)址:http://bm.gzekao.cn/tr/webregister/。
報考人員須仔細(xì)閱讀《實(shí)施方案》并簽署網(wǎng)上報名誠信報考承諾書。如實(shí)填寫《石阡縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名信息表》附件2 (以下簡稱《報名信息表》),并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以下)。報名申請?zhí)峤槐唤邮芎?,系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、打印準(zhǔn)考證等事項的重要依據(jù),請妥善保管。
注意:考生在提交報名信息并成功上傳照片或?qū)徍宋赐ㄟ^重新修改報名信息后,都需進(jìn)行提交報名申請操作。點(diǎn)擊“提交報名申請”鍵后,考生將不能對報名信息作修改。若不點(diǎn)擊“提交報名申請”鍵,審核單位將無法審核報名信息,導(dǎo)致報名失敗。
報考人員應(yīng)及時登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)。通過資格審核的報考人員,不得再報考其他職位。
報考人員須仔細(xì)閱讀《報名信息表》及承諾書,如實(shí)提交和完整填寫本人相關(guān)信息。報考人員凡出現(xiàn)填報報名信息錯漏或在筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時提交的證件與報名信息不一致等情況,而影響考試和聘用的,責(zé)任由考生自負(fù)。資格審查貫穿整個招聘過程,在任何環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)考生資格不符合招聘職位表所列要求的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
(三)網(wǎng)上資格初審。資格初審時間為2018年8月6日9:00至8月10日12:00。
1.資格初審在縣招聘辦公室的統(tǒng)一組織下,由各招聘單位(或主管部門)具體負(fù)責(zé)審核。
各招聘單位(或主管部門)對已提交的報名申請必須在24小時內(nèi)進(jìn)行審核,按照《實(shí)施方案》和職位所需的資格條件對報考人員提交的報考申請進(jìn)行資格初審,確認(rèn)報考人員是否具有報考資格。對符合報名條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示報考人員重新上傳照片。資格初審不合格人員,在報名期間(2018年8月8日17:00前)可重新提交報名申請。
因報考人員未認(rèn)真閱讀《實(shí)施方案》及職位表(附件1),報考不符合條件的職位,后果由考生自負(fù)。如不符合條件的報考人員通過了資格初審并進(jìn)入報名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的,報名期間報考人員可提出改報書面申請,經(jīng)“縣招聘辦公室”審核同意后進(jìn)行改報。報名時間結(jié)束仍未申請改報的,取消考試資格。進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報考人員成績無效,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
2.通過資格初審的報考人員,若出現(xiàn)姓名、身份證號填報有誤的,在2018年8月8日17:00前,考生可自行修正姓名、身份證號后重新報名;其他信息填報有誤的,須本人向縣招聘辦公室提出申請,經(jīng)縣招聘辦公室同意后進(jìn)行修改。
3.2018年8月8日17:00前,已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員,可于2018年8月9日17:00前進(jìn)行修改(報考單位和職位不得修改),縣招聘辦公室在8月10日12:00前完成審核。審核仍未通過的,不得再修改任何報名信息,視為報名失敗。報考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話并保持通暢。
4.提交報名申請及繳費(fèi)。通過資格初審的報考人員于2018年8月6日9:00至8月10日17:00在“銅仁網(wǎng)”和“銅仁人力資源社會保障網(wǎng)”進(jìn)行網(wǎng)上提交報名申請并繳納100元考試考務(wù)費(fèi)。未在規(guī)定時間內(nèi)完成提交報名申請并繳費(fèi)的,則視為自動放棄。
報名及資格審查工作結(jié)束后,教育類職位報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,該職位招聘計劃數(shù)予以調(diào)減或取消。招聘計劃數(shù)減少的,報考該職位的考生所報職位不再進(jìn)行調(diào)整;招聘計劃數(shù)取消的,由報考該職位考生本人提出申請,經(jīng)縣招聘辦公室同意后,給予改報其他符合條件職位,若無適合改報條件職位的,予以退費(fèi)。
綜合類職位不設(shè)置開考比例,按實(shí)際資格審查合格人數(shù)參考,劃定成績合格線(總成績60分)。
5.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證時間。報名成功的考生于2018年8月21日9:00至8月23日17:00期間登陸“銅仁網(wǎng)”和“銅仁人力資源社會保障網(wǎng)”打印筆試準(zhǔn)考證。
(四)加分
1.加分對象。根據(jù)中央和省委、省政府、市委、市政府關(guān)于脫貧攻堅工作的決策部署,激勵廣大脫貧攻堅一線“村干部”安心干事創(chuàng)業(yè),勇于在脫貧攻堅工作中建功立業(yè),決定對符合定向招聘“村干部”職位的報考人員凡受市級及以上黨委政府表彰(不含各級部門表彰)的給予加分。
2.加分事項。2015年1月1日以來,凡在村支書、副支書、村主任、副主任工作崗位上,個人獲市委、市政府表彰的每次加2分,獲省委、省政府表彰的每次加3分,獲國家級表彰的每次加4分,累計加分不超過4分。同一事由獲不同等級表彰的,取最高分值加分。填報加分表時需同時提供對應(yīng)表彰文件原件及復(fù)印件1份,復(fù)印件加蓋該表彰推薦呈報單位公章,并需經(jīng)辦人簽名。
3.加分辦理流程。加分工作由縣委組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施,加分地點(diǎn)設(shè)在石阡縣政府綜合大樓八樓,加分統(tǒng)一辦理時間為2018年8月9日至8月10日。逾期未辦理加分的人員,視為放棄表彰加分并不予受理,符合表彰加分條件人員需提交《石阡縣2018年事業(yè)單位定向招聘“村干部”職位加分申請表》(附件3)。經(jīng)審查人簽名,當(dāng)場確認(rèn)加分,并由考生保留一聯(lián)備查,加分情況于筆試前在石阡縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。經(jīng)公示無異議的,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后,在筆試、面試成績的基礎(chǔ)上(折算后合計),再加上相應(yīng)表彰加分分值,計入考試總成績。
七、考試內(nèi)容、時間和地點(diǎn)
考試由“縣招聘辦公室”統(tǒng)一組織,考試實(shí)行筆試和面試,筆試、面試成績均實(shí)行百分制,按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
筆試采取閉卷考試,實(shí)行統(tǒng)一管理,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間。
(一)筆試科目、內(nèi)容及類別。根據(jù)崗位實(shí)際情況,筆試分為綜合類、教育類。
1.綜合類職位筆試科目為《綜合知識》(分值為100分),考試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識;考試類別為綜合類,考試類別代碼為11。
2.教育類職位筆試科目為《教師職業(yè)基礎(chǔ)知識》(分值為100分),考試內(nèi)容為:教育基礎(chǔ)知識;考試類別為教育類,考試類別代碼為21。
(二)筆試時間及地點(diǎn)。筆試時間為2018年8月25日(周六)上午9:00—11:30。筆試地點(diǎn)及時間詳見《筆試準(zhǔn)考證》,考生須同時持有效《居民身份證》(或有效臨時居民身份證)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試,筆試成績將在“石阡縣人民政府網(wǎng)”上進(jìn)行公示。
(三)資格復(fù)審。資格復(fù)審由“縣招聘辦公室”統(tǒng)一組織,從各招聘單位或主管部門抽人辦公,按照現(xiàn)場審查方式進(jìn)行,具體時間及地點(diǎn)另行通知。
資格復(fù)審對象按各招聘職位計劃數(shù)與實(shí)際參考人員數(shù)1:3的比例依照筆試成績從高分到低分確定,末尾并列的一并進(jìn)入資格復(fù)審,綜合類職位若出現(xiàn)達(dá)不到1:3比例的,全部進(jìn)入資格復(fù)審。
進(jìn)入資格復(fù)審的人員須同時提交以下證明材料,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審:
1.畢業(yè)證書、學(xué)位證書、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件各1份。
2.網(wǎng)上打印本人《報名信息表》1份。
3.近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。
4.以“西部計劃志愿者”、“三支一扶”計劃大學(xué)生、“一村一名大學(xué)生工程”選聘生、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職”資格報考相應(yīng)職位的,須持“服務(wù)證”原件及復(fù)印件1份、服務(wù)期間年度考核表原件及復(fù)印件1份、縣引導(dǎo)辦(項目辦)出具的同意報考證明(須注明服務(wù)項目、起止時間及服務(wù)地點(diǎn)),屬中共黨員身份的,還需提交由縣委組織部出具的黨員身份審查報告。
5.以“村干部”資格報考相應(yīng)職位的,須持以下證明材料:①任職文件或當(dāng)選證書;②所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)〈街道〉黨委〈黨工委〉書記審核簽字并加蓋公章的同意報考證明材料(證實(shí)其擔(dān)任“村支兩委”職務(wù)經(jīng)歷、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn));③所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)〈街道〉黨委〈黨工委〉紀(jì)委書記審核簽字的廉潔自律材料;④由公安部門出具的政審材料;⑤衛(wèi)計部門出具的計生政策執(zhí)行情況審核材料;⑥屬于中共黨員身份的,還需提交由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)〈街道〉黨委〈黨工委〉出具的黨員身份審查報告。上述材料經(jīng)縣委組織部審核,在《報名信息表》上簽署意見后,統(tǒng)一轉(zhuǎn)交縣招聘辦公室。
6.以退役大學(xué)生士兵資格報考相應(yīng)職位的,須持退伍證原件及復(fù)印件1份,由縣人民武裝部審核后在復(fù)印件上簽字蓋章確認(rèn),并出具其屬于石阡縣戶籍退役大學(xué)生士兵的身份證明。
7.以石阡縣民兵應(yīng)急隊伍骨干分隊的出隊隊員資格報考相應(yīng)職位的,持縣人武部出具相關(guān)證明(證明其服務(wù)起止時間、服務(wù)地點(diǎn))原件1份,并附服務(wù)期間的業(yè)績材料原件及復(fù)印件1份。
8.以隨軍家屬資格報考相應(yīng)職位的,須持縣人民武裝部出具的同意報考證明(證明其軍人現(xiàn)服役部隊及職務(wù)、家屬姓名)原件1份、結(jié)婚證及戶口簿原件及復(fù)印件1份,批復(fù)家屬隨軍文件原件及復(fù)印件1份。
資格復(fù)審工作由縣招聘辦公室從各招聘單位抽人負(fù)責(zé)辦公,按照《實(shí)施方案》和報考人員提交的《報名信息表》及相關(guān)資料,對考生是否符合報考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審合格,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審人員簽署意見并簽名。
經(jīng)復(fù)審不符合報考資格條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其面試資格,該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。如在24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的,則視為遞補(bǔ)人員自動放棄,不再聯(lián)系下一人復(fù)審。
進(jìn)入資格復(fù)審的考生如因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的,其后果由考生本人承擔(dān)。
(四)面試
1.面試對象:按各招聘職位計劃數(shù)1:3比例,依照筆試成績從高分到低分確定,末位并列的同時進(jìn)入面試;筆試參考人數(shù)比例達(dá)不到1:3的,該職位筆試人員全部進(jìn)入面試。
2.面試方式及內(nèi)容
(1)教育類特殊教育專任教師職位采取試講,內(nèi)容為:人民教育出版社《全日制培智學(xué)校教科書〈試用本〉數(shù)學(xué)》(第三冊);
(2)教育類中職校專任教師職位采取試講,其中417-01職位面試內(nèi)容為:現(xiàn)行中職校二年級《拜厄鋼琴基礎(chǔ)教程》、417-02職位面試內(nèi)容為:中職校一年級《機(jī)床電氣控制線路》教材、417-03職位面試內(nèi)容為:中職校一年級《電子商務(wù)基礎(chǔ)》教材。
(3)教育類各高中專任教師職位采取試講,內(nèi)容為:高一年級對應(yīng)學(xué)科教材;
(4)綜合類職位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
3.面試時間、地點(diǎn)另行通知
面試人員為資格復(fù)審合格人員,參加面試人員名單將在“石阡縣人民政府網(wǎng)”上公布,面試人員名單一經(jīng)公布不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)考試成績計算
總成績=筆試成績×60% + 面試成績×40%+表彰加分
報考綜合類職位人員總成績達(dá)不到60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
八、體檢
體檢人員按照各招聘職位計劃人數(shù)與各職位考生考試總成績從高分到低分1:1的比例確定,如同一職位考生考試總成績名次出現(xiàn)末位并列的,一并進(jìn)入體檢。
體檢工作由“縣招聘辦公室”統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢工作程序、項目及標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院由“縣招聘辦公室”指定縣級及以上綜合性醫(yī)院,體檢在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并作出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢費(fèi)用由考生自理。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。
九、考察
體檢合格人員確定為考察對象,考察工作由“縣招聘辦公室”統(tǒng)一組織,考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各招聘主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)具體負(fù)責(zé)本部門、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的考察工作,并將形成完整的考察材料送“縣招聘辦公室”復(fù)核。
對應(yīng)屆畢業(yè)生的考察側(cè)重于查閱檔案、在校表現(xiàn)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、學(xué)業(yè)成績的考核;對往屆畢業(yè)生采取查閱檔案、對被考察對象進(jìn)行實(shí)地綜合考察,考察內(nèi)容包括“德、能、勤、績、廉”五個方面。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的,考察不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格:
1.不堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
2.有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人。
3.沒有考察依據(jù)(如個人檔案)或報名時提供虛假證明和材料。
4.曾被開除公職或在國家黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。
5.不符合招聘范圍、對象和條件,以及報考職位所需其它資格條件的。
6.考察時,未能提供報考職位所需學(xué)歷證及其他資格證原件的。
7.2018年10月30日前不能按時提供考察相關(guān)材料的。
8.其他經(jīng)“縣招聘辦公室”研究確定不能聘用的。
十、聘用審批
(一)經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,由“縣招聘辦公室”在石阡縣人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示。
(二)公示結(jié)束無影響其聘用的,由聘用單位填報《干部聘用審批表》(一式三份)并附相關(guān)材料等,經(jīng)縣人力資源和社會保障局審核合格,報市人力資源和社會保障局批復(fù)后,縣人力資源和社會保障局和招聘人員及其主管部門按相關(guān)程序辦理聘用等手續(xù),聘用合同經(jīng)縣人力資源和社會保障局進(jìn)行鑒證后生效。
(三)新聘用人員實(shí)行一年試用期,在報考職位所在單位服務(wù)年限不得低于五年。
十一、招聘紀(jì)律
招聘工作嚴(yán)格遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對考生取消聘用資格,對違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。
十二、其他
(一)本次招聘筆試不設(shè)指定用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班。
(二)招聘職位有選崗的,均按照考試總成績從高到低進(jìn)行選擇。
(三)本《實(shí)施方案》由“縣招聘辦公室”負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由石阡縣公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
招聘政策咨詢電話:0856-7623755(石阡縣考試指導(dǎo)中心)
招聘監(jiān)督電話:0856-7623200
附件1:石阡縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位及資格條件一覽表.xls
附件2:石阡縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名信息表.doc
附件3:石阡縣2018年事業(yè)單位定向招聘“村干部”職位加分申請表.xls
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