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銅仁市水務(wù)局是銅仁市人民政府正處級工作部門,位于銅仁市碧江區(qū)銅興大道166號,下轄銅仁市大型灌區(qū)建設(shè)管理局副縣級事業(yè)單位,其主要職能為灌區(qū)現(xiàn)有渠系工程的續(xù)建與改造,灌區(qū)在建水利工程項目質(zhì)量監(jiān)督、安全管理,灌區(qū)已建水利工程日常維護、運行安全監(jiān)測;銅仁市水土保持監(jiān)測分站正科級事業(yè)單位,其主要職能為對列入國家和省級水土流失重點預(yù)防保護區(qū)、重點治理區(qū)、重點監(jiān)督區(qū)的水土流失動態(tài)進行監(jiān)測、匯總和管理監(jiān)測數(shù)據(jù),編制監(jiān)測報告并上報省監(jiān)測總站和有關(guān)部門,制定監(jiān)測計劃和監(jiān)測任務(wù),對全市開發(fā)建設(shè)項目及各監(jiān)測站點水土流失資料的采集、分析。
為加強水務(wù)人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《銅仁市招才引智實施辦法》等相關(guān)規(guī)定,借助第十三屆貴州人才博覽會平臺引才,按照2025年度用編計劃,決定面向社會公開引進專業(yè)技術(shù)人才2名,結(jié)合實際,特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次引進工作在市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室領(lǐng)導(dǎo)下,由市水務(wù)局黨組統(tǒng)一組織實施,下設(shè)辦公室在市水務(wù)局辦公室,負(fù)責(zé)本次引進工作的具體實施。
二、引進原則及程序
(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;
(二)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督,并按照確定計劃、制定方案、發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
三、引進計劃
面向社會公開引進專業(yè)技術(shù)人才2名,具體崗位詳見《銅仁市水務(wù)局所屬事業(yè)單位2025年公開引進專業(yè)技術(shù)人才崗位資格條件一覽表》(附件1)(以下簡稱《崗位表》)。
四、引進對象及條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和熱愛社會主義制度。具有較好的政治素質(zhì)和道德品行,自覺踐行社會主義核心價值觀,具有為人民服務(wù)的宗旨意識,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),服從組織安排。
(三)報考人員須為18周歲以上(2007年4月9日及以前出生)、35周歲以下(1989年4月9日及以后出生);具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的放寬至40周歲(1984年4月9日及以后出生);具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位(或具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格)的放寬至45周歲(1979年4月9日及以后出生)。
(四)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識、工作能力和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(五)具備擬報考崗位所需學(xué)歷(學(xué)位)及其他資格條件。
(六)有下列情形之一者,不予報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的。
2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
4.在公務(wù)員公開招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的。
5.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政管理部門認(rèn)定存在嚴(yán)重失信行為的人員。
6.經(jīng)公開招考錄用的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)的工作人員,未滿最低服務(wù)年限(含試用期)的。
7.截止報名時服務(wù)期未滿一屆仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員。
8.被開除公職的人員或曾在機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位工作被辭退的。
9.銅仁市內(nèi)機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員(含試用期人員)及辭職(解聘)未滿一年的。
10.市外未經(jīng)單位及其主管部門或當(dāng)?shù)赝壗M織人社部門同意報考的國家機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員或近三年年度考核有不稱職(不合格)情況的。
11.在讀的在校生(不含2025年應(yīng)屆畢業(yè)生)、現(xiàn)役軍人及2025年7月31日前不能畢業(yè)的。
12.應(yīng)聘崗位即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列需回避的。
13.不符合崗位的引進對象、報考條件或崗位所需資格條件的。
14.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
五、引進程序
(一)信息發(fā)布。本次崗位引進信息將在銅仁市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和銅仁市水務(wù)局網(wǎng)站發(fā)布。
銅仁市人力資源和社會保障局:http://rsj.trs.gov.cn。
銅仁市水務(wù)局:https://trsw.trs.gov.cn/
(二)報名要求。本次引才崗位報名不受比例限制,報考人員須仔細(xì)閱讀《銅仁市水務(wù)局所屬事業(yè)單位2025年度公開引進專業(yè)技術(shù)人才實施方案》,仔細(xì)對照引進對象、條件及《崗位表》,選擇一個完全符合要求的崗位報考,并認(rèn)真填寫《銅仁市水務(wù)局所屬事業(yè)單位2025年度公開引進專業(yè)技術(shù)人才報名表》(以下簡稱《報名表》),報名信息必須真實、準(zhǔn)確,做到誠信報名、誠信考試、誠信履約,對偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人而造成后果的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
(三)報名方式及時間。網(wǎng)上報名時間:從4月9日起至4月15日17︰00截止。報考人員按照《崗位表》中的要求,報名步驟如下:首先,登錄貴州人才博覽會網(wǎng)站(https://rc.guizhou.gov.cn),點擊頁面右上角“用戶登錄”按鈕,選擇“個人用戶”進行注冊登錄并完善簡歷,之后進入首頁的“市州事業(yè)單位招聘綠色通道”目錄下即可查閱崗位需求信息按要求提供崗位所需資料。然后,將報名所需資料掃描件壓縮打包,備注“姓名+聯(lián)系電話”發(fā)送到郵箱:290738876@163.com,即完成報名。
報名所需資料:報名表已簽字的掃描件;本人近期免冠1寸正面證件照片(jpg格式);畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件,2025年應(yīng)屆生可提供就業(yè)推薦表掃描件;國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”掃描件;市外在職在編人員,須提供所在單位及其主管部門和當(dāng)?shù)赝壗M織人社部門同意報考的證明材料掃描件(蓋公章)。
崗位專業(yè)要求為二級學(xué)科,對屬于該二級學(xué)科專業(yè)研究方向且課程相同率達到70%以上的一級學(xué)科,以及留學(xué)歸國、高校自設(shè)學(xué)科等應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄,且所學(xué)專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達到70%的,可納入報考范圍。符合本條款規(guī)定的報考人員,在報名表中“備注欄”應(yīng)如實填寫是否符合專業(yè)比對條件。資格復(fù)審環(huán)節(jié)由報考人員本人如實提供比對專業(yè)名稱及課程的有效證明材料。
(四)資格審查。資格審查實行現(xiàn)場審查,具體時間另行通知。
資格審查的內(nèi)容包括:《報名表》、畢業(yè)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表)、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可在2025年7月31日以前提供)、有效居民身份證及招聘崗位所需其他條件的證件原件及復(fù)印件各1份,國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”原件及復(fù)印件1份;市外在職在編人員提供同意報考證明原件,重點審查考生與所報崗位條件是否符合。
資格審查貫穿引進工作的始終,在公開引進過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合引進方案要求的,一經(jīng)查實,取消其應(yīng)聘資格。
(五)考試。結(jié)合報名情況,本次引才采取筆試+面試或面試方式進行,主要考察報考人員的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、實踐能力和崗位適應(yīng)性等。如果出現(xiàn)同一崗位報名成功人數(shù)超過35人,所涉及崗位先筆試,再按引進崗位計劃數(shù)1:3的比例從高分到低分確定面試人員(末位并列的一并進入面試環(huán)節(jié))。筆試成績、面試成績各占50%。同一崗位報名成功人數(shù)未超過35人(含35人)的只進行面試,面試成績即為考試總成績。
考生成績實行百分制,總分為100分,并按“四舍五入”保留小數(shù)點后面兩位小數(shù)??荚嚳偝煽冊瓌t上設(shè)置60分為最低合格分?jǐn)?shù)線,達不到合格分?jǐn)?shù)線的不得進入下一環(huán)節(jié)。
考試時間、地點另行公告。請報考人員密切關(guān)注銅仁市水務(wù)局網(wǎng)站。
(六)體檢。根據(jù)引進計劃按照考生考試總成績從高分到低分1:1的比例確定進入體檢人員。如同一崗位考生的總成績名次出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績高的進入;筆試成績相同的,則另做加試,加試成績排名第一的考生進入體檢。體檢工作程序、項目及標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及貴州省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢在銅仁市水務(wù)局確定的指定醫(yī)院進行,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可,放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢時間及地點另行通知,體檢費用由考生自理。
體檢不合格或放棄體檢的崗位,可依次遞補。
(七)考察。體檢合格的報考人員確定為考察對象,對其進行考察??疾靸?nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察內(nèi)容主要包括報考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容??疾鞎r還須進一步核實報考人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)有不得報考情形和違反《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》和貴州省有關(guān)規(guī)定的,考察不合格,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補。
(八)公示招聘結(jié)果。經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的報考人員,確定為擬聘用人員,由銅仁市水務(wù)局在官網(wǎng)(https://trsw.trs.gov.cn/)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于5個工作日,接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(九)辦理聘用手續(xù)。公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到單位報到,簽訂事業(yè)單位人員聘用合同,拒不報到的,解除聘用關(guān)系。聘用人員實行規(guī)定試用期,最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。
六、有關(guān)待遇
引進人才屬事業(yè)單位編制人員的,其工資福利、養(yǎng)老保險、住房公積金等待遇按本市同崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、有關(guān)說明
(一)公開引進工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。報考人員應(yīng)自覺遵守回避制度;相關(guān)工作人員嚴(yán)格落實公開引進工作保密、回避等紀(jì)律要求,確保引進工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。
(二)本次引才考試未指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)本次引進崗位專業(yè)參照貴州省人力資源社會保障廳官方網(wǎng)站“政務(wù)公開—重點領(lǐng)域信息—事業(yè)單位公開招聘”欄目公布的“事業(yè)單位公開招聘專業(yè)設(shè)置參考目錄”和教育部有關(guān)規(guī)定設(shè)置。碩士研究生專業(yè)目錄主要參照《研究生教育學(xué)科目錄(2022版)》《研究生招生學(xué)科與專業(yè)》和《專業(yè)代碼(研究生)》。
(五)本方案由銅仁市水務(wù)局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由銅仁市水務(wù)局研究確定。
(六)聯(lián)系時間:工作日上午8:30至12:00;下午14:30至18:00。
監(jiān)督電話:0856-5222842(市水務(wù)局);
0856-5230664(市紀(jì)委監(jiān)委派駐市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀(jì)檢監(jiān)察組);
0856-5211751(市人社局)。
附件1:銅仁市水務(wù)局所屬事業(yè)單位2025年度公開引進專業(yè)技術(shù)人才崗位資格條件一覽表.xls
附件2:銅仁市水務(wù)局所屬事業(yè)單位2025年度公開引進專業(yè)技術(shù)人才報名表.doc
銅仁市水務(wù)局
2025年4月3日
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公務(wù)員、事業(yè)單位、教師招考筆試/面試培訓(xùn)課程
貴州省公職培訓(xùn)專業(yè)輔導(dǎo)機構(gòu),考公務(wù)員首選新文泰
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