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按照《2024年安順市面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告》(以下簡稱《招聘公告》)規(guī)定,紫云自治縣2024年事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員資格復(fù)審工作已結(jié)束,現(xiàn)就面試有關(guān)事宜公告如下:
一、面試時(shí)間和地點(diǎn)
面試時(shí)間:2024年5月26日(星期日)上午8:30
面試地點(diǎn):各崗位具體面試地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證
二、進(jìn)入面試人員
《2024年安順市紫云自治縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員面試人員名單》上人員為進(jìn)入面試人員(詳見附件)。
三、《面試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取
領(lǐng)取時(shí)間:2024年5月23日-24日
上午9:00-12:00 ?下午14:30-17:30
領(lǐng)取地點(diǎn):紫云自治縣人力資源和社會保障局一樓就業(yè)大廳
考生憑有效《居民身份證》(含有效《臨時(shí)居民身份證》、本人社會保障卡)原件領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。考生本人不能到現(xiàn)場領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的,可由他人代領(lǐng),代領(lǐng)人攜雙方身份證原件、復(fù)印件、委托人親筆簽名的委托書領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。
考生領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》后務(wù)必仔細(xì)核對準(zhǔn)考證上的信息并認(rèn)真閱讀注意事項(xiàng),按提示要求做好面試準(zhǔn)備工作,如信息有誤請及時(shí)與縣招聘辦聯(lián)系。
面試考生要保持通訊暢通,聯(lián)系方式發(fā)生變化的請及時(shí)告知縣招聘辦。
四、有關(guān)事宜
根據(jù)《招聘公告》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。
1.面試分值100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)面試合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。按各招聘崗位總成績由高分到低分順序,按1:1的比例確定體檢人員。
2.中小學(xué)教師類(D類)崗位采取說課方式進(jìn)行,面試成績按百分制計(jì)算??忌f課成績須達(dá)60分及以上,按各招聘崗位總成績由高分到低分順序,按1:1的比例確定體檢人員。說課成績未達(dá)60分或未參加說課的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
3.總成績按百分制計(jì)算。
筆試、面試結(jié)束后,按相應(yīng)比例計(jì)算考試總成績。其中筆試成績(折算成百分制后)占考試總成績的60%、面試成績占考試總成績的40%,即總成績=筆試成績÷3×60%+面試成績×40%。
筆試、面試和總成績計(jì)算均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
取得面試有效成績的考生根據(jù)總成績從高到低進(jìn)行排名,同一崗位考生總成績相同的,筆試成績高的考生名次排前,若筆試成績相同的,《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》科目成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若都相同,則加試,按加試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié),加試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
資格審查貫穿于招聘工作的全過程,凡弄虛作假或有不符合招聘條件的報(bào)考人員進(jìn)入各個(gè)招聘環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績無效,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,考生責(zé)任自負(fù),若導(dǎo)致招聘崗位空缺的,空缺崗位不再順延遞補(bǔ)。
4.面試考生于面試當(dāng)日按面試準(zhǔn)考證上《考生須知》要求參加面試,未按要求參加面試的視為放棄本次面試資格,后果自負(fù)。
5.參加面試的考生請務(wù)必在面試前,注意查看參加面試時(shí)間、地點(diǎn)、乘車時(shí)間及路線,安排好食宿,提前做好參加面試的相關(guān)準(zhǔn)備工作。
6.招聘各環(huán)節(jié)發(fā)布的各項(xiàng)招聘信息將在將在“紫云自治縣人民政府網(wǎng)”上進(jìn)行公布,請考生密切注意,如因考生未閱而引起的后果由考生本人承擔(dān)。
附件:2024年安順市紫云自治縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員面試人員名單.xls
紫云自治縣人才引進(jìn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年5月20日
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