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根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作相關(guān)規(guī)定，黔南州決定開展事業(yè)單位統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《黔南州2024年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）。

一、招聘原則和方法

公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實(shí)行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡章、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用、備案的程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及崗位

黔南州2024年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員1388人，具體招聘崗位詳見《黔南州2024年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。

三、招聘對(duì)象和招聘條件

（一）招聘對(duì)象

2024年及以前畢業(yè)的大專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生、定向到具體單位工作的定向生）；報(bào)考村〈社區(qū)〉干部等定向崗位的，學(xué)歷可放寬到中專（技校、職高、高中）及以上學(xué)歷，具體學(xué)歷及專業(yè)等要求詳見《崗位一覽表》。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；

2、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法；

3、具有符合崗位要求的文化程度、工作能力和資格條件；

4、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

5、年齡在18周歲以上（2006年2月26日及以前出生）、35周歲以下（1988年2月26日及以后出生）。其中，對(duì)獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員或具有報(bào)考崗位所需專業(yè)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡放寬至40周歲（1983年2月26日及以后出生）以下；

6、定向招聘“四項(xiàng)目人員”的崗位，限由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在報(bào)考崗位所在縣（市）服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”（一村一名大學(xué)生工程）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的人員（簡稱“四項(xiàng)目人員”）報(bào)考。其中“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員須完成項(xiàng)目服務(wù)期，其余三類人員須服務(wù)滿2周年（含正在指定地點(diǎn)服務(wù)和服務(wù)期滿并取得服務(wù)證的人員），時(shí)間計(jì)算截至2024年12月31日；

7、定向招聘“村〈社區(qū)〉干部”的崗位，限2024年2月26日及以前在報(bào)考崗位所在縣（市）任職滿3年及以上且仍在崗的村（社區(qū)）黨組織書記、副書記，村（社區(qū)）委會(huì)主任、副主任、文書報(bào)考，任職時(shí)間可合并計(jì)算，年齡放寬至40周歲（1983年2月26日及以后出生）以下、學(xué)歷中專（技校、職高、高中）及以上；

8、定向招聘“退役大學(xué)生士兵”的崗位，限生源地或兵源地為報(bào)考崗位所在縣（市）的退役大學(xué)生士兵（普通高等教育全日制學(xué)校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵）報(bào)考，并須已退出現(xiàn)役；

9、定向招聘“少數(shù)民族”的崗位，限2024年2月26日及以前取得報(bào)考崗位所在縣（市）戶籍或原為報(bào)考崗位所在縣（市）戶籍將戶口遷至就讀的大中專院校等高校所在地的人員報(bào)考；

10、定向招聘“2024屆畢業(yè)生”的崗位，限2024年1月1日至9月30日期間取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的人員報(bào)考，國（境）外留學(xué)人員在2024年度畢業(yè)，并在2024年9月30日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的，視同2024年度國（境）內(nèi)高校畢業(yè)生。符合《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào)）《省衛(wèi)生健康委等4部門關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知〉的通知》（黔衛(wèi)健函〔2022〕80號(hào)）相關(guān)條件的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；2022年2月26日及以后黔南州內(nèi)“四項(xiàng)目人員”服務(wù)期滿且考核合格的，可報(bào)考2024屆畢業(yè)生崗位；

11、招聘“本縣（市）戶籍（生源）”的崗位，限2024年2月26日及以前取得報(bào)考崗位所在縣（市）戶籍或原為報(bào)考崗位所在縣（市）戶籍將戶口遷至就讀的大中專院校等高校所在地的人員報(bào)考；

12、招聘“鄉(xiāng)村醫(yī)生”的崗位，限在報(bào)考崗位所在縣（市）服務(wù)滿一定年限并獲得執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格且符合招聘條件的鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)考，年齡放寬至40周歲（1983年2月26日及以后出生）以下，具體條件按崗位表要求執(zhí)行；

13、招聘“輔警”的崗位，限2024年2月26日及以前在黔南州內(nèi)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員（簡稱“輔警”）崗位上工作連續(xù)三年以上且在崗的輔警人員報(bào)考，具體條件按崗位表要求執(zhí)行；

14、招聘“城市社區(qū)工作者”的崗位，限2024年2月26日及以前經(jīng)身份認(rèn)定或公開選聘后在報(bào)考崗位所在縣（市）城市社區(qū)工作滿2年以上的社區(qū)工作者（社區(qū)工作年限可與連續(xù)擔(dān)任村（社區(qū)）干部（含黨組織書記、副書記，村（居）民委員會(huì)主任、副主任，文書）工作年限合并計(jì)算）報(bào)考，年齡放寬至40周歲（1983年2月26日及以后出生）以下，具體條件按崗位表要求執(zhí)行；

15、招聘“中共黨員（含預(yù)備黨員）”的崗位，限2024年2月26日及以前取得中共黨員（含預(yù)備黨員）資格的人員報(bào)考；

16、按照《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》精神，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)?？频膷徫?；

17、招聘崗位要求的相關(guān)資格條件，須按崗位要求取得相關(guān)資格，并在現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)提供符合條件的證書原件（或成績合格等證明），《崗位表》中明確放寬證書原件（或成績合格等證明）獲得時(shí)間的，按崗位表要求執(zhí)行；

18、報(bào)考崗位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷，是指在縣（市、區(qū)、特區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政機(jī)關(guān)，村（社區(qū)）黨組織或者村（居）委會(huì)，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過（參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列）。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。參加大學(xué)生村官、“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目人員，其基層服務(wù)經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷起始時(shí)間按照《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間界定的意見》（人社廳發(fā)〔2010〕59號(hào)）界定。基層工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2024年2月26日。

19、崗位專業(yè)設(shè)置要求：

（1）專業(yè)要求為學(xué)科門類的，即該學(xué)科門類所包含的二級(jí)學(xué)科和一級(jí)學(xué)科均符合要求；專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，即該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求；專業(yè)要求為專業(yè)類的，專業(yè)類所包含專業(yè)均符合要求；專業(yè)后面附有括號(hào)的，按照括號(hào)外的專業(yè)名稱審核；崗位專業(yè)存在新舊對(duì)照關(guān)系的，新舊專業(yè)均符合要求；

（2）考生畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學(xué)歷必須和《崗位表》上要求的專業(yè)與學(xué)歷一致（僅是學(xué)位證書上專業(yè)與《崗位表》專業(yè)一致視為專業(yè)不符）；

（3）設(shè)置二級(jí)學(xué)科專業(yè)的，對(duì)屬于該二級(jí)學(xué)科專業(yè)研究方向且課程相同率達(dá)到80%以上的一級(jí)學(xué)科，以及屬于高校自主設(shè)置或國外學(xué)歷相近專業(yè)，且專業(yè)課程與崗位所需專業(yè)相近率達(dá)到70%以上的，可納入報(bào)考范圍，其中以國內(nèi)學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的考生，須提供所學(xué)專業(yè)課程成績單（教務(wù)處蓋章）及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料，以國（境）外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的考生，須提供所學(xué)專業(yè)課程成績單的中文翻譯文件（具有翻譯資質(zhì)的機(jī)構(gòu)翻譯文件）等材料；

（4）國（境）外留學(xué)回國人員須提供應(yīng)聘崗位要求的畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證書；

20、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報(bào)考

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；

2、2019年度以來曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法

管理機(jī)關(guān)〈單位〉）招錄的公務(wù)員（工作人員）（以招錄年度計(jì)

算，如2019年報(bào)考公務(wù)員，2020年辦理錄用手續(xù)的，招錄年度為2019年）；

3、截至2024年2月26日尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位在職在編工作人員；

4、截至2024年12月31日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”已簽約的或服務(wù)期未滿的人員、截至2024年12月31日服務(wù)期未滿的在編的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生；

5、在讀的普通高等教育非2024屆高校畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人；

6、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

7、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

8、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）、事業(yè)單位被辭退（解聘）未滿5年的人員；

9、各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的；

10、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的；

11、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束（結(jié)案）的；

12、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的；

13、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

14、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、報(bào)名及資格初審

（一）報(bào)名方式

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

報(bào)考人員須在2024年2月26日9:00至2月28日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”（http://www.gzrsks.com.cn/），點(diǎn)擊“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”（以下簡稱“專題網(wǎng)頁”）鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，按專題網(wǎng)頁提示的報(bào)名程序注冊(cè)、填寫并確認(rèn)報(bào)名信息。

報(bào)考人員根據(jù)崗位專業(yè)（專業(yè)目錄見黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站“事業(yè)單位招聘遴選”欄目《事業(yè)單位招聘專業(yè)（參考）目錄》）等要求選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》，并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠信報(bào)考承諾書。如實(shí)填寫《貴州省2024年事業(yè)單位分類科目考試報(bào)名信息表》（以下簡稱《報(bào)名信息表》，詳見附件2），所填信息及照片核對(duì)無誤后，必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息。考生上傳照片標(biāo)準(zhǔn)參照第二代身份證照片標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范要求。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。報(bào)考人員提交報(bào)名審核申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果，通過資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。

報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

特別提示：報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說明的也必須如實(shí)填報(bào)。

報(bào)名期間，每日17:00后，將在黔南州人力資源和社會(huì)保障局和黔南州各縣（市）人民政府網(wǎng)站公布報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位（以繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)），供報(bào)考人員參考。報(bào)名結(jié)束后，將在筆試前公布報(bào)名總?cè)藬?shù)和每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)。

（二）網(wǎng)上資格初審

資格初審時(shí)間為2024年2月26日9:00至2月29日17:00。

1、資格初審在州級(jí)和縣（市）人力資源和社會(huì)保障部門統(tǒng)一組織下，由招聘單位及其主管部門進(jìn)行初審。各招聘單位對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的報(bào)考人員信息必須在24小時(shí)內(nèi)審核完畢。

招聘單位根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的個(gè)人信息，對(duì)照《招聘簡章》和崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的予以審核通過。

對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間（2024年2月28日17:00前）可修改報(bào)名信息并重新提交確認(rèn)。2024年2月28日17:00至2月29日17:00期間，報(bào)考申請(qǐng)未審核的，不得再修改任何報(bào)名信息，審核未通過的，視為報(bào)名失敗。

因報(bào)考人員未認(rèn)真閱讀或誤讀《招聘簡章》及崗位一覽表（附件1），報(bào)考不符合條件崗位的，后果由考生自負(fù)。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的，在資格初審期間由招聘單位（或主管部門）提出申請(qǐng)，經(jīng)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，由考務(wù)機(jī)構(gòu)給予改報(bào)符合報(bào)考條件的崗位，繳費(fèi)結(jié)束后仍未改報(bào)的，取消考試資格；進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績無效。查實(shí)后取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，后果由考生自行承擔(dān)。

2、對(duì)通過資格初審的人員，不得再修改任何報(bào)名信息，確因信息有誤須修改（報(bào)考單位和報(bào)考崗位不得修改）的，須本人向招聘單位（或主管部門）提出申請(qǐng)，經(jīng)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后由考務(wù)部門修改。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格初審的報(bào)考人員于2024年2月26日9:00至3月1日17:00期間訪問“貴州人事考試信息網(wǎng)”，通過“專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納100元考試費(fèi)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。符合報(bào)考條件人員打印兩份《報(bào)名信息表》供加分審查、資格復(fù)審等環(huán)節(jié)使用。

網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的（縣級(jí)衛(wèi)生事業(yè)單位醫(yī)療醫(yī)技專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)〈不含街道〉事業(yè)單位所有工作人員的崗位除外）崗位，該崗位招聘計(jì)劃予以減少或取消；招聘計(jì)劃減少的，該崗位的報(bào)考人員不得進(jìn)行崗位調(diào)整。招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該崗位的考生本人申請(qǐng)，經(jīng)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，給予改報(bào)符合報(bào)考條件的崗位。因所報(bào)考崗位取消且本人自愿放棄報(bào)考或無適合崗位改報(bào)的，考務(wù)部門給予退費(fèi)。改報(bào)崗位和退費(fèi)的截止時(shí)間為2024年3月3日17:00。州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在報(bào)名結(jié)束后對(duì)減少、取消的崗位在網(wǎng)上進(jìn)行公示。

4、筆試準(zhǔn)考證打印

報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后，報(bào)考人員于2024年3月25日9:00至3月28日17:00訪問“貴州人事考試信息網(wǎng)”登錄報(bào)名系統(tǒng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。（為防止網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)異常問題，建議考生打印準(zhǔn)考證不要選擇在規(guī)定時(shí)間的最后一天進(jìn)行，并應(yīng)打印多份備用）

（三）加分

1、加分政策。

（1）少數(shù)民族加分

少數(shù)民族報(bào)考人員在筆試環(huán)節(jié)成績計(jì)算時(shí)加2分，其中少數(shù)民族報(bào)考人員報(bào)考定向招聘少數(shù)民族崗位的不予加分。

（2）退役大學(xué)生士兵加分

退役大學(xué)生士兵是指生源或兵源地為黔南州內(nèi)的普通高等教育全日制大專及以上畢業(yè)學(xué)歷的退役士兵。符合以下條件的加分：

①服役滿部隊(duì)規(guī)定年限退役加3分；

②服役期間獲得三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)加2分；

③服役期間獲得優(yōu)秀士兵獎(jiǎng)勵(lì)加1分。

服役期間多次獲得同類型獎(jiǎng)勵(lì)的，加分值不予累計(jì)。

加分=少數(shù)民族加分+退役大學(xué)生士兵加分，加分總值最高不超過5分。

2、加分審查。

加分審查工作由各級(jí)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，經(jīng)審查符合加分條件的，在筆試環(huán)節(jié)成績公布前向社會(huì)公示，公示結(jié)果無異議的，予以加分。

（1）少數(shù)民族加分審查

少數(shù)民族加分?jǐn)M采取考生報(bào)名信息與公安身份證信息進(jìn)行對(duì)比的方式進(jìn)行確認(rèn)，符合加分條件的，予以加分，報(bào)名考生不需要填寫加分申請(qǐng)。

（2）退役大學(xué)生士兵加分審查

退役大學(xué)生士兵加分需要報(bào)考人員填寫《退役大學(xué)生士兵加分申請(qǐng)表》（詳見附件3）并提供以下材料原件的電子掃描件：

①《普通高等教育學(xué)歷畢業(yè)證書》（必須件）；

②入伍通知書或應(yīng)征入伍地所在縣（市）征兵辦出具的入伍地證明材料（必須件）；

③《退伍證》（必須件）；

④部隊(duì)頒發(fā)的三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)證書（申請(qǐng)對(duì)應(yīng)加分項(xiàng)時(shí)必須提供）；

⑤部隊(duì)頒發(fā)的優(yōu)秀士兵證書（申請(qǐng)對(duì)應(yīng)加分項(xiàng)時(shí)必須提供）。

考生需在2024年3月6日17:00前將上述材料發(fā)送至報(bào)考單位電子郵箱，電子郵箱見崗位一覽表。發(fā)送的掃描內(nèi)容必須清晰完整，可識(shí)別。申請(qǐng)加分考生需主動(dòng)與報(bào)考單位聯(lián)系，確定加分申請(qǐng)材料發(fā)送成功。如報(bào)考單位未收到申請(qǐng)材料或考生提交的申請(qǐng)材料不完整、無法識(shí)別或超過規(guī)定時(shí)間未提交的，不予加分。

五、筆試及合格分?jǐn)?shù)線

（一）筆試內(nèi)容

筆試采取閉卷考試，考試類型為分類考試。分類考試的考試類別根據(jù)招聘崗位工作實(shí)際情況分為綜合管理類（A類）、社會(huì)科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）和醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）五個(gè)類別。其中，中小學(xué)教師類（D類）下設(shè)中學(xué)教師崗位、小學(xué)教師崗位2個(gè)小類；醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）下設(shè)中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護(hù)理崗位、醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位、公共衛(wèi)生管理崗位6個(gè)小類。

考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》（150分）和《綜合應(yīng)用能力》（150分），所有考生均須參加相應(yīng)類別兩個(gè)科目的考試?？忌鶕?jù)所報(bào)崗位對(duì)應(yīng)的“考試類別”使用相對(duì)應(yīng)的題本和答題卡。

（二）筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間為2024年3月30日（星期六）。具體安排如下：

08:30-10:00 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

10:00-12:00 《綜合應(yīng)用能力》

兩科目考試連續(xù)進(jìn)行，中間不間斷。根據(jù)考試題型的不同要求，參加綜合應(yīng)用能力（C類）考試的考生作答時(shí)可能需要直尺（應(yīng)為無計(jì)算、存儲(chǔ)或通信功能的普通直尺），請(qǐng)參加綜合應(yīng)用能力（C類）考試的考生攜帶以備使用；《綜合應(yīng)用能力（E類）》的試題本為合訂本（六個(gè)子類別試卷合訂到一起），請(qǐng)參加綜合應(yīng)用能力（E類）考試的考生認(rèn)真閱讀試題本的相關(guān)說明，按試卷要求作答公共部分后，再按要求作答自己報(bào)考崗位相應(yīng)子類別的題目。

筆試地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》?？忌毻瑫r(shí)持本人有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《筆試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場參加筆試。未完成筆試所有科目、未取得有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（三）筆試環(huán)節(jié)成績計(jì)算及公布

筆試成績=職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績+綜合應(yīng)用能力成績。

筆試環(huán)節(jié)成績=筆試成績+加分。

筆試環(huán)節(jié)成績公布后，由州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定“筆試環(huán)節(jié)最低合格分?jǐn)?shù)線”，未達(dá)筆試環(huán)節(jié)最低合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，并在黔南州人力資源和社會(huì)保障局和黔南州各縣（市）人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。

六、資格復(fù)審

資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行，資格復(fù)審對(duì)象為達(dá)到筆試環(huán)節(jié)最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，依據(jù)筆試環(huán)節(jié)成績，從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）的人員；同一崗位報(bào)考人員筆試環(huán)節(jié)成績名次末位并列的同時(shí)列入資格復(fù)審人員范圍。

進(jìn)入資格復(fù)審的考生須同時(shí)提交以下證明材料，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審：

1、畢業(yè)證書（2024屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》）、學(xué)位證書、有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）原件及復(fù)印件各1份，學(xué)信網(wǎng)上打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”1份（2024屆畢業(yè)生提供“高等學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告”1份）；國外及港澳臺(tái)學(xué)歷的，須提供相應(yīng)階段的學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份，以及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”及“港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”1份；

2、網(wǎng)上打印的本人報(bào)名信息表2份；

3、近期同底正面免冠一寸彩色照片2張；

4、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的須提供所在單位、主管部門及組織或人社部門同意報(bào)考的書面證明原件，國有企業(yè)正式人員須提供具有人事管理權(quán)限單位同意報(bào)考的證明原件。不提供證明或提供虛假信息的，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格；

5、報(bào)考中共黨員（含中共預(yù)備黨員）崗位的，須提供所在黨支部出具的黨員身份證明原件（時(shí)間為近1個(gè)月內(nèi)），須由經(jīng)辦人簽字并加蓋公章；

6、獲得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格或特殊專業(yè)方向的報(bào)考人員須提供相關(guān)職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格證書（或成績合格等證明）原件（《崗位表》中明確放寬證書原件〈或成績合格等證明〉獲得時(shí)間的除外）及復(fù)印件或畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；

7、報(bào)考定向招聘等崗位的，除提供上述材料外，還須提供以下材料：

（1）定向招聘“四項(xiàng)目人員”崗位的，提供服務(wù)證書或縣級(jí)主管部門出具的證明材料原件（證明材料需載明服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)單位、起止時(shí)間、服務(wù)年限、服務(wù)期間歷年考核結(jié)果等情況）；

（2）定向招聘“村〈社區(qū)〉干部”崗位的，提供任職文件和縣級(jí)組織部門或民政部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委（黨工委）出具的關(guān)于任職情況的證明材料原件（證明材料需載明任職單位、所任職務(wù)、是否滿3年等情況）；

（3）定向招聘“退役大學(xué)生士兵”崗位的，提供退役證明及生源或兵源地證明，生源地證明由教育部門出具，兵源地證明提供入伍通知書或由退役軍人事務(wù)部門或人民武裝部門出具證明材料（需載明入伍時(shí)間、入伍地點(diǎn)、服役部隊(duì)、退役時(shí)間等內(nèi)容），并提供退伍證原件及復(fù)印件等材料原件；

（4）定向招聘“少數(shù)民族”崗位的，提供《居民戶口簿》原件及復(fù)印件一份，戶口遷出的還須提供教育部門出具的生源地證明材料；

8、報(bào)考“本縣（市）戶籍或生源”崗位的，提供《居民戶口簿》原件及復(fù)印件一份，戶口遷出的還須提供教育部門出具的生源地證明材料；

9、報(bào)考“輔警”崗位的，須提供黔南州轄區(qū)內(nèi)公安機(jī)關(guān)出具的工作經(jīng)歷等證明原件，證明原件須加蓋公章；

10、報(bào)考“城市社區(qū)工作者”崗位的，須提供以下材料：

（1）社區(qū)工作年限滿2年的，需提供鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨（工）委出具的社區(qū)工作年限證明及身份認(rèn)定文件；

（2）社區(qū)工作年限不滿2年需合并計(jì)算的，需提供鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨（工）委出具的社區(qū)工作年限證明、連續(xù)擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記、副書記，村（居）民委員會(huì)主任、副主任，文書的工作年限證明（加蓋村（社區(qū)）黨組織公章、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨（工）委公章）、村（社區(qū)）干部任職定級(jí)審批表。

11、考務(wù)機(jī)構(gòu)及資格復(fù)審單位要求提供的其他有關(guān)報(bào)考資格條件的證明材料。

各招聘單位按照《招聘簡章》和報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》及相關(guān)資料，對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招聘崗位所需資格條件的人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見，并加蓋公章。

經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其下一環(huán)節(jié)資格，該崗位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試環(huán)節(jié)成績由高到低依次遞補(bǔ)，名次末位并列的同時(shí)列入資格復(fù)審人員范圍。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。經(jīng)資格復(fù)審，復(fù)審合格人數(shù)少于崗位計(jì)劃數(shù)的，按規(guī)定減少或取消招聘計(jì)劃。

進(jìn)入資格復(fù)審的考生如因未閱讀公告、誤讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由本人承擔(dān)。

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試，必須書面簽署黔南州事業(yè)單位考試聘用誠信報(bào)考承諾書。進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的，5年內(nèi)不得參加黔南州范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘。

資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，在招聘任何環(huán)節(jié)如查實(shí)考生不符合相關(guān)資格條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消其招聘資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試人員名單和崗位調(diào)整情況由州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組向社會(huì)公示。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)及審核條件等相關(guān)要求另行通知，以最終發(fā)布的通知要求為準(zhǔn)。

七、面試及總成績

（一）面試

面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員，面試人員名單公布后不再進(jìn)行資格復(fù)審人員遞補(bǔ)工作。

面試工作由州直招聘單位主管部門、州縣兩級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試成績按百分制計(jì)算。面試結(jié)合用人單位實(shí)際采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)技能測試等方式進(jìn)行，專業(yè)技術(shù)崗位原則上采取專業(yè)技能測試的方式進(jìn)行面試。

面試分值100分，面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜，由州縣兩級(jí)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)另行通知。

（二）體能測評(píng)

報(bào)考要求體能測試崗位的考生，參加面試并達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入體能測評(píng)環(huán)節(jié)，體能測評(píng)時(shí)間地點(diǎn)由招聘崗位主管部門另行通知。

體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會(huì)保障部、公安部和國家公務(wù)員局頒布的《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）、中組部及貴州省相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若出臺(tái)體能測評(píng)新規(guī)定，遵照新規(guī)定執(zhí)行。

未參加體能測評(píng)或體能測評(píng)不合格的報(bào)考者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。考生對(duì)本人或他人體能測評(píng)項(xiàng)目結(jié)果有異議或有舉報(bào)事項(xiàng)的，應(yīng)在該項(xiàng)目測評(píng)結(jié)束后當(dāng)場向在場的監(jiān)督員提出，對(duì)事后再提出異議或舉報(bào)申請(qǐng)的不予受理。

（三）總成績計(jì)算及其他事宜

筆試成績、筆試環(huán)節(jié)成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，總成績按百分制計(jì)算。計(jì)算方式如下：

總成績=筆試環(huán)節(jié)成績÷3×50%+面試成績×50%。

同一崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績也相同的，以《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》科目成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

若以上規(guī)則仍不能確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員的，則另行加試，加試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。加試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行公告。

八、崗位選擇

報(bào)考合并招聘的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街）事業(yè)單位、派出機(jī)構(gòu)等崗位的，按總成績名次從高到低等額確定崗位選擇對(duì)象，并按名次順序依次選擇具體崗位。

崗位選擇工作由縣級(jí)人力資源社會(huì)保障部門和招聘單位主管部門共同組織實(shí)施?？忌艞夁x擇崗位的，由縣級(jí)人力資源社會(huì)保障部門和招聘單位主管部門直接指定聘用單位和崗位；考生選擇崗位后放棄的，不再重新組織選崗。

九、體檢

體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對(duì)象。體檢必須在各級(jí)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，經(jīng)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查，并對(duì)特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知5個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)同意后由考務(wù)機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生自理，體檢具體時(shí)間等事宜另行公告。

十、考察

體檢合格的考生確定為考察對(duì)象?？疾靸?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考察工作由招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。考察標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我州事業(yè)單位聘用人員考察工作的通知（黔南人社通〔2018〕221號(hào)）》和省，州的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，由招聘單位主管部門報(bào)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

1、截至2024年9月30日未能提交招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書的；

2、符合本簡章第三條“（三）以下人員不得報(bào)考”所列任何一項(xiàng)的。

十一、公示和聘用

（一）公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站（各單位聯(lián)系方式及信息發(fā)布網(wǎng)站等見附件2）進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意聘用。

在體檢、考察、公示結(jié)果環(huán)節(jié)自動(dòng)放棄或不合格等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補(bǔ)，確需遞補(bǔ)的由州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組重新發(fā)布公告，依據(jù)該崗位報(bào)考人員聯(lián)考筆試成績從高到低順序確定資格復(fù)審人員，重新組織面試，進(jìn)入面試人員的筆試最低分?jǐn)?shù)線在60分（按百分制計(jì)算）以上。

（二）聘用

擬聘用人員公示無異議或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用及備案手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，服務(wù)期按各縣（市）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。

擬聘用人員與原工作單位有錄（聘）用關(guān)系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除錄（聘）用關(guān)系。

被聘用人員應(yīng)按用人單位要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外，超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間10天仍未報(bào)到的，取消聘用資格。

對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的崗位，不予遞補(bǔ)。

十二、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

十三、其他事項(xiàng)

（一）公開招聘期間，筆試成績查詢請(qǐng)關(guān)注黔南州人力資源和社會(huì)保障局和黔南州各縣（市）人民政府網(wǎng)站（見附件2）通知，考生參加資格復(fù)審、面試、體檢的有關(guān)時(shí)間、地點(diǎn)等各招聘環(huán)節(jié)的通知事項(xiàng)由各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門、招聘單位或主管部門負(fù)責(zé)公布（各單位聯(lián)系方式及信息發(fā)布網(wǎng)站等見附件2）。請(qǐng)報(bào)考者注意與招聘單位保持聯(lián)系，聯(lián)系方式見《崗位表》中“咨詢電話”欄，并密切關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站信息，因考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負(fù)；因聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等，造成招聘單位或考務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系不上考生的，造成的后果由考生自負(fù)。

（二）本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

（三）在招聘各環(huán)節(jié)中，國家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。

十四、本《招聘簡章》及未盡事宜由各招聘單位和相關(guān)縣（市）人力資源和社會(huì)保障部門商黔南州人力資源和社會(huì)保障局解釋。

附件：

1.黔南州2024年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xlsx

黔南州事業(yè)單位公開招聘

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2024年2月8日

原文鏈接：http://rsj.qiannan.gov.cn/zwgk/xxgkml/gggs/202402/t20240208_83808645.html

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