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2023年貴州磷化(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘70人公告
作者: 發(fā)布時(shí)間:2023-11-21


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一、公司簡介

貴州磷化(集團(tuán))有限責(zé)任公司(以下簡稱“貴州磷化集團(tuán)”)成立于2019年6月,是貴州省國資委管理的大型國有企業(yè),主要業(yè)務(wù)包括磷礦采選、磷復(fù)肥、精細(xì)磷化工、硫煤化工、氟碘化工、建設(shè)建材、科技研發(fā)、貿(mào)易物流等。目前貴州磷化集團(tuán)已形成貴州福泉、開陽、息烽、江蘇溧陽等全國多個(gè)核心生產(chǎn)和研發(fā)基地,在磷化工行業(yè)全國排名第一、世界前三。貴州磷化集團(tuán)2022年?duì)I業(yè)收入為635.32億元,連續(xù)三年進(jìn)入“中國企業(yè)500強(qiáng)榜單”,連續(xù)三年在“中國化肥企業(yè)100強(qiáng)”名單中排名第一。

貴州磷化集團(tuán)擁有國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國家級企業(yè)技術(shù)中心、博士后科研工作站等省部級創(chuàng)新平臺,集中在采選礦、特種肥料、PPA及高端磷酸鹽、磷系動力電池材料、氟硅材料等領(lǐng)域開展研究,取得了一系列豐碩的成果,通過技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā),公司獲得了國家科技進(jìn)步一等獎,國家科技進(jìn)步獎二等獎等殊榮。

貴州磷化集團(tuán)在中低品位磷礦采選技術(shù)、伴生資源綜合利用等領(lǐng)域開發(fā)運(yùn)用了一系列世界領(lǐng)先的成熟商業(yè)化技術(shù),現(xiàn)已形成規(guī)模化的無水氟化氫生產(chǎn)能力,為企業(yè)發(fā)展精細(xì)磷酸鹽、新能源電池材料等高附加值產(chǎn)業(yè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

步入新時(shí)代,貴州磷化集團(tuán)將堅(jiān)持保障國家糧食安全的初心使命,扎實(shí)做好碳達(dá)峰和碳中和工作,公司以“打造全球磷化工先鋒企業(yè)”為愿景,秉承堅(jiān)韌、創(chuàng)新、開放、共贏的核心價(jià)值觀,以高質(zhì)量發(fā)展統(tǒng)攬全局,以磷資源為核心要素,實(shí)施磷資源優(yōu)化配置結(jié)構(gòu)調(diào)整,努力推動磷資源產(chǎn)業(yè)向產(chǎn)業(yè)鏈中高端邁進(jìn)、向創(chuàng)新鏈高端邁進(jìn)、向價(jià)值鏈高端延伸,將磷化集團(tuán)發(fā)展成為“雙千億”級行業(yè)先鋒企業(yè),為推動行業(yè)實(shí)現(xiàn)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

現(xiàn)因集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,特面向公司外部進(jìn)行公開招聘,具體內(nèi)容見下:

二、招聘對象

(一)基本要求:

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。

4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識,服從公司相關(guān)工作安排。

(二)專業(yè)要求:

所學(xué)專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)需求,具備履行崗位職責(zé)所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,有志于投身磷及磷化工發(fā)展研究事業(yè)。

(三)學(xué)歷要求:

取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位證書,港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)的人員,須完成國家教育部門學(xué)歷認(rèn)證。

(四)有以下情況的人員不予招聘錄用:

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的,有過反黨反社會言行的;

2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

3.曾被開除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

4.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的;

5.正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的;

6.在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;

7.國家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

三、招聘崗位及應(yīng)聘要求

(一)職能管理

會計(jì)6人、人力資源專員3人、法務(wù)專員2人、智能制造技術(shù)員3人

(二)營銷類

化工品銷售員13人

(三)生產(chǎn)技術(shù)

工藝技術(shù)員7人、電氣技術(shù)員6人、設(shè)備技術(shù)員5人、造價(jià)技術(shù)員1人、安全管理員4人

(四)研發(fā)

研發(fā)技術(shù)員20人

應(yīng)、往屆畢業(yè)生均可報(bào)名,其中大專、本科畢業(yè)生要求年齡不滿26周歲、碩士研究生要求年齡不滿29周歲,博士研究生可適當(dāng)放寬年齡限制(年齡計(jì)算以報(bào)名截止之日為準(zhǔn),具體為1997年10月31日(含當(dāng)日)之后的大專、本科畢業(yè)生、1994年10月31日(含當(dāng)日)之后的碩士研究生,均以身份證出生日期為準(zhǔn))。

注:上述崗位對于特別優(yōu)秀的人員,薪酬可根據(jù)談判情況協(xié)商確認(rèn)。

具體要求詳見附件《貴州磷化(集團(tuán))有限責(zé)任公司2023年招聘崗位一覽表》。

四、福利待遇

(一)蓬勃的前景和創(chuàng)新的環(huán)境:

磷化工行業(yè)蓬勃的發(fā)展前景,與既有工業(yè)基礎(chǔ)體系耦合,構(gòu)建以磷及磷化工為龍頭,現(xiàn)代煤化工與清潔能源、氟硅新型材料、新能源電池材料、生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)與生產(chǎn)型服務(wù)業(yè)等共生耦合的全新工業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。

(二)暢通的職業(yè)發(fā)展通道:

提供管理、專業(yè)技術(shù)和技能三條職業(yè)發(fā)展通道,公平公正的崗位晉升與人才選拔機(jī)制,系統(tǒng)完備的人才培養(yǎng)、培訓(xùn)體系、公費(fèi)在職學(xué)歷提升等培養(yǎng)機(jī)制。

(三)具有競爭力的薪酬福利待遇:

公司具有系統(tǒng)專業(yè)的績效評價(jià)和薪酬體系,并提供社會保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、節(jié)日慰問金、帶薪年休假等多重福利保障,同時(shí)采用物質(zhì)與非物質(zhì)激勵相結(jié)合,多項(xiàng)獎勵相配套的激勵機(jī)制。

(四)貼心的后勤保障:

優(yōu)越的辦公和生活區(qū)環(huán)境、員工食堂、員工宿舍等。

(五)豐富的文體活動:

提供羽毛球、乒乓球、籃球、足球、游泳、網(wǎng)球、瑜伽、職工書屋、聯(lián)誼交友等多樣化的職工文體活動。

五、報(bào)名入口及聯(lián)系方式

1.簡歷投遞時(shí)間:2023年10月27日-2023年11月27日,投遞時(shí)間截止為11月27日下午24:00,逾期不再接收應(yīng)聘資料,報(bào)名截止后我司集中處理簡歷,預(yù)計(jì)自報(bào)名結(jié)束60個(gè)工作日內(nèi)結(jié)束招聘工作。

2.報(bào)名方式:掃描下方二維碼進(jìn)入招聘門戶網(wǎng)站填寫網(wǎng)申報(bào)名表。



3.聯(lián)系方式

招聘聯(lián)系人:

黎先生 15180884093 

楊女士 18302663984

咨詢時(shí)間:工作日9:00-11:30,13:30-17:30

六、其他

(一)請保證所填報(bào)的資料完全真實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在虛假、偽造等不實(shí)信息,取消應(yīng)聘資格。

(二)磷化集團(tuán)在招聘過程中不以任何方式收取任何費(fèi)用,任何針對磷化集團(tuán)招聘的輔導(dǎo)班、考試教材、復(fù)習(xí)資料等,均與磷化集團(tuán)無關(guān)。

件:貴州磷化(集團(tuán))有限責(zé)任公司2023年招聘崗位一覽表.docx

原標(biāo)題:【國企】(10月27日-11月27日報(bào)名)(招70人)貴州磷化(集團(tuán))有限責(zé)任公司2023年公開招聘70人公告

文章來源:https://www.zyshr.com/notice/6687



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