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印江自治縣婦幼保健院3歲以下嬰幼兒托育照護(hù)中心是印江自治縣首個(gè)公立托育照護(hù)中心，位于印江自治縣龍津街道富康路縣婦幼保健院新院區(qū)內(nèi)，是集嬰幼兒照護(hù)服務(wù)、幼兒早期教育及托育指導(dǎo)為一體的全日制嬰幼兒照護(hù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。本中心嚴(yán)格按照國(guó)家托育機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃配置，全軟包裝飾裝修，全方位監(jiān)控，配備專(zhuān)業(yè)婦幼保健醫(yī)師，可為入托嬰幼兒提供保健、托育照護(hù)等優(yōu)質(zhì)服務(wù)。為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名編外幼兒教師，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保本次公開(kāi)招聘工作順利實(shí)施，成立印江縣衛(wèi)生健康局招聘婦幼保健院編外幼兒教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”），負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣衛(wèi)生健康局人力資源股（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”），具體負(fù)責(zé)本次公開(kāi)招聘日常工作。

二、招聘原則及程序

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，遵循“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考試、公開(kāi)聘用、公開(kāi)監(jiān)督，按照招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

三、職位、人數(shù)及專(zhuān)業(yè)條件

四、招聘對(duì)象及報(bào)考基本條件

（一）招聘對(duì)象

幼兒師范畢業(yè)的具有國(guó)家承認(rèn)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生，具有幼兒教師資格證書(shū)。

（二）報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)幼教工作；

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行；

3.報(bào)考年齡要求：年齡在18周歲以上（2005年11月1日及以前出生）35周歲以下（1988年10月30日以后出生）；

4.身體健康、五官端莊、具備履行崗位職責(zé)的身體條件，無(wú)不良嗜好；

5.具有擬報(bào)考職位所需的專(zhuān)業(yè)資格條件及其他條件。

（三）下列人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；

2.在各類(lèi)考試中被認(rèn)定有舞弊、違法違紀(jì)等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員；

3.被人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的人員；

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查的人員；

5.參加非法組織和邪教組織的人員；

6.曾被開(kāi)除公職或在國(guó)家黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退的人員；

7.經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能報(bào)考的人員。

五、招聘信息發(fā)布

本次招聘信息在印江自治縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)發(fā)布（網(wǎng)址：www.yinjiang.gov.cn）。

六、報(bào)名、資格初審要求

（一）報(bào)名要求

1.報(bào)考人員根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等情況，認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)考條件和職位要求在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行報(bào)名；

2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)需要提供身份證、畢業(yè)證、資格證原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)帶二維碼電子學(xué)歷備案表，一寸卡片照3張，《印江自治縣2023年婦幼保健院公開(kāi)招聘3歲以下嬰幼兒托育照護(hù)中心幼兒教師報(bào)名表》（A4紙打?。７蔡峁┨摷俨牧系?，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

（二）報(bào)名方式及時(shí)間

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行；

2.報(bào)名時(shí)間：2023年11月9日—10日；

3.報(bào)名地點(diǎn)：縣衛(wèi)生健康局一樓人力資源股；

4.考試時(shí)間安排：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證；

5.招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不得低于1:3，如果達(dá)不到1:3的由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究調(diào)整或取消招聘人數(shù)；

6.報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘公告》并簽署報(bào)名誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審。

七、考試要求

考試及資格復(fù)審由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，考試實(shí)行理論考試和面試，理論考試、面試成績(jī)均實(shí)行百分制，按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。資格審查貫穿招聘過(guò)程始終，在招聘工作中任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合職位要求的資格或條件，隨時(shí)取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（一）理論考試

理論考試為閉卷考試，實(shí)行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時(shí)間?？忌毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》（或有效臨時(shí)居民身份證）和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加理論考試。

1.理論考試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》《幼兒教育綜合知識(shí)》；

2.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證；

3.準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：另行通知，考生憑有效居民身份證（含有效臨時(shí)居民身份證）在縣衛(wèi)生健康局人力資源股報(bào)名處領(lǐng)取。

（二）面試

1.面試對(duì)象：根據(jù)參加人員的筆試成績(jī)從高到低，原則按照1:3的比例確定面試人選，不得低于1:2比例。同一崗位末位考生筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試。

2.面試方式：面試采取才藝展示的方式進(jìn)行，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和能力。

（三）考試成績(jī)計(jì)算

本次招聘考試總成績(jī)按下列方式計(jì)算：考試總成績(jī)＝（理論考試成績(jī)）×50%＋（面試成績(jī)）×50%。

（四）考試成績(jī)查詢(xún)：印江自治縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)，網(wǎng)址：www.yinjiang.gov.cn。

（五）考生總成績(jī)：低于60分，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

八、體檢

體檢工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。根據(jù)考生總成績(jī)分?jǐn)?shù)從高到低按1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢工作程序、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照印江自治縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)及程序的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢視為放棄體檢，體檢不合格和放棄體檢造成的空缺名額不予遞補(bǔ)。

九、考察

（一）對(duì)體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組成考察組對(duì)被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。

（二）在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的，視為考察不合格，取消擬聘用資格。

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰；

2.曾被開(kāi)除公職；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論；

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分；

5.不符合報(bào)考崗位條件；

6.有其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

十、公示

考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在印江自治縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)進(jìn)行公示（網(wǎng)址：www.yinjiang.gov.cn）。公示期滿(mǎn)后無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，按照程序辦理試用手續(xù)。

十一、聘用

（一）擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到，按規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù)，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，視為自行放棄。

（二）擬聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿(mǎn)，由縣婦幼保健院進(jìn)行綜合考核，考核合格后正式聘用，考核不合格的取消聘用資格。試用期間享受試用期工資及相關(guān)福利待遇。

（三）擬聘用人員正式聘用后，與醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同，工資福利待遇由縣婦幼保健院按月發(fā)放。

（四）擬聘用人員實(shí)行一年一聘制度，合同期滿(mǎn)自然解除（服務(wù)期未滿(mǎn)一年的中途不得間斷或終止合同）。

十二、招聘紀(jì)律

招聘工作嚴(yán)格遵循公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受相關(guān)部門(mén)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。招聘中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

十三、其他要求

（一）本公告未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

（二）特別提示：本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

招聘咨詢(xún)電話：0856-6223762（印江縣婦幼保健院辦公室）

0856-6239331（印江縣衛(wèi)生健康局人力資源股）

監(jiān) 督 電 話：0856-6222239（印江縣衛(wèi)生健康局辦公室）

附件：印江自治縣婦幼保健院2023年公開(kāi)招聘3歲以下嬰幼兒托育照護(hù)中心幼兒教師報(bào)名表.xls

印江自治縣衛(wèi)生健康局

2023年11月3日

原標(biāo)題：印江自治縣婦幼保健院2023年公開(kāi)招聘3歲以下嬰幼兒托育照護(hù)中心幼兒教師公告

文章來(lái)源：http://www.yinjiang.gov.cn/xwzx/tzgg/202311/t20231103_82968403.html

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