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貴州省應急技術中心2022年編外合同制人員招聘方案
作者: 發(fā)布時間:2022-12-05


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根據(jù)工作需要,貴州省應急技術中心2022年計劃招聘編外合同制人員16名,為確保本次招聘工作順利進行,按照有關規(guī)定,制定本招聘工作方案。



一、單位簡介


貴州省應急技術中心是貴州省應急管理廳下屬公益二類正縣級事業(yè)單位,主要承擔應急預案體系建設有關技術性、事務性工作,承擔工礦商貿(mào)、危險化學品、煙花爆竹行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管有關技術支撐性工作,并按規(guī)定開展生產(chǎn)經(jīng)營單位在用安全設施設備及作業(yè)場所、勞動防護用品、應急救援設施設備的安全檢測檢驗等。貴州省應急技術中心本部位于貴陽市觀山湖區(qū),并在遵義市紅花崗區(qū)、六盤水市水城區(qū)、畢節(jié)市七星關區(qū)、黔西南州興義市等地設有礦山安全實驗室。



二、招聘原則



(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;



(二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;



(三)堅持按需設崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;



(四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。



三、招聘需求



具體招聘崗位及要求見《貴州省應急技術中心2022年編外合同制人員崗位及要求一覽表》(附件1)。



四、應聘人員資格條件



應聘人員應具備下列條件:



(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質。



(二)具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。



(三)遵紀守法,誠實守信,品行端正,人格健全;能夠認真履行崗位職責,服從管理,無違法犯罪記錄。



(四)安心應聘崗位工作,具有較強的事業(yè)心和責任感。



(五)具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力。



(六)身體健康,符合應聘崗位要求的身體條件。



(七)年齡一般不超過40歲,持有注冊安全工程師、注冊消防工程師、注冊計量師、安全評價師等執(zhí)業(yè)資格或具有應急管理工作經(jīng)歷的人員可放寬至45周歲。



(八)具有應聘崗位所需專業(yè)、學歷學位及其他要求。



(九)具有下列情況之一的人員不得應聘:



1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;



2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;



3.現(xiàn)役軍人;



4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的;



5.被開除公職的;



6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的;



7.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的;



8.人民法院認定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的;



9.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。



五、招聘程序



(一)網(wǎng)上報名


報名時間:2022年12月3日-12月16日。



應聘人員可登錄貴州省應急管理廳網(wǎng)站(http://yjgl.guizhou.gov.cn)、貴州163人事網(wǎng)(https://gz163rsw.com/)查看《貴州省應急技術中心2022年編外合同制人員招聘公告》,下載《貴州省應急技術中心2022年編外合同制人員報名表》(附件2)并如實填寫,連同身份證、學歷證書(學位證書)、有關執(zhí)業(yè)資格證書等相關材料電子版統(tǒng)一打包并命名為“崗位代碼+姓名”發(fā)送到郵箱(gzsyjjszx@163.com),每人限報1個崗位。應聘人員應當按照要求提供完整、有效的個人信息。



(二)資格初審

根據(jù)方案所列崗位及要求對應聘者報送的相關材料進行審查,通過初審的人員進入面試環(huán)節(jié)。具體要求將通過郵件或短信方式通知。



(三)面試

面試對應聘人員綜合能力和專業(yè)素質等進行現(xiàn)場考評,按面試成績從高到低選擇擬聘用人員進入體檢環(huán)節(jié),通過面試進入體檢環(huán)節(jié)的人員名單在貴州省應急管理廳網(wǎng)站(http://yjgl.guizhou.gov.cn)、貴州163人事網(wǎng)(https://gz163rsw.com/)進行公告。



面試時需攜帶的材料:



1.《貴州省應急技術中心2022年編外合同制人員報名表》1份。



2.有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)原件及復印件1份。



3.具體崗位要求的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件1份。



4.具有執(zhí)業(yè)資格條件的應聘人員,須提供相應證書原件及復印件1份。



5.有工作單位的,須提供單位同意參加本次應聘的證明原件1份。



(四)體檢

體檢由貴州省應急技術中心統(tǒng)一組織,費用由應聘人員自理,體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。



(五)公示

本次公開招聘的擬聘用人員名單,在貴州省應急管理廳網(wǎng)站(http://yjgl.guizhou.gov.cn)、貴州163人事網(wǎng)(https://gz163rsw.com/)公示5個工作日。



(六)聘用手續(xù)及待遇



1.公示結果不影響聘用的,由貴州省應急技術中心按規(guī)定辦理聘用手續(xù),按有關法律法規(guī)簽訂編外聘用人員勞動合同。



2.擬聘用人員應在規(guī)定時間內(nèi)到貴州省應急技術中心本部報到。未在規(guī)定時間內(nèi)報到的,取消聘用資格。



3.聘用人員試用期為3個月,試用期內(nèi)不合格的,解除勞動合同。



4.聘用人員入職期間月工資待遇由“起薪職級工資(含通訊補貼)+職級內(nèi)工作年限補貼+績效”構成,同時,依法享受五險一金等基本福利待遇。



六、有關說明



(一)應聘者在應聘過程中弄虛作假、提供虛假材料、違反有關紀律要求的,取消應聘資格;對已聘用存在前述問題的受聘人員,一經(jīng)查實,解除勞動合同,予以清退,由此產(chǎn)生的后果,由應聘者本人負責。

(二)聯(lián)系人:張老師,聯(lián)系方式:0851-84178433。



七、疫情防控要求

本次公開招聘過程中疫情防控嚴格按照觀山湖區(qū)疫情防控有關規(guī)定執(zhí)行。



八、附則

本招聘方案由貴州省應急技術中心負責解釋并組織實施。


附件:


1.貴州省應急技術中心2022年編外合同制人員崗位及要求一覽表

2.貴州省應急技術中心2022年編外合同制人員報名表

3.單位同意證明(示例)



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關鍵字:貴州省應急技術中心,2022年,編外合同制人員招聘方案
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