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貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院是經(jīng)貴州省人民政府批準，教育部備案的省屬高等職業(yè)院校，隸屬貴州省商務廳。學院位于貴州清鎮(zhèn)職教城，現(xiàn)有清鎮(zhèn)、花果園、二戈寨三個校區(qū)，總占地面積471.15畝。學院開辦層次為全日制高等職業(yè)教育，同時開展中等職業(yè)教育?，F(xiàn)開辦電子商務、大數(shù)據(jù)與會計、大數(shù)據(jù)技術(shù)等25個專業(yè)，在校生規(guī)模11989人。學院多次受到教育部、貴州省委省政府和教育主管部門表彰，是國家“1+X”證書制度試點單位、貴州省商貿(mào)職教集團和貴州省職業(yè)院校服務32個重點產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代金融產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)專業(yè)牽頭領辦單位，設有“全國計算機高新技術(shù)考試站”“全國電子商務師考點”，具備多種職業(yè)技能培訓及鑒定資質(zhì)。學院先后獲得全國電化教育先進單位、貴州省文明單位、貴州省職業(yè)教育先進單位、貴州省職業(yè)技能鑒定先進單位，2021年列為貴州“雙高”計劃首批高水平專業(yè)群建設單位。

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)[2006]4號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）精神，結(jié)合學校實際，經(jīng)貴州省商務廳同意，特制訂本公開招聘工作人員方案。

一、招聘原則

（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則；

（三）堅持按需設崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則；

（四）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及人數(shù)

根據(jù)工作需要，公開招聘工作人員9名，其中，專業(yè)技術(shù)人員8名、管理人員1名。

具體招聘崗位及要求詳見《貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院2022年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》（附件1）。

三、招聘條件

報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

（二）具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

（三）遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全。

（四）安心應聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感。

（五）具有勝任應聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識（含科學素質(zhì)）和工作能力。

（六）年齡在18周歲以上（2004年7月27日以前出生），35周歲以下（1986年7月27日以后出生）；具有博士學位或高級專業(yè)技術(shù)職務人員年齡放寬至45周歲（1976年7月27日以后出生）。以上日期均含當日。

（七）身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

（八）符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)（http://rst.guizhou.gov.cn）、貴州省商務廳官網(wǎng)（http://swt.guizhou.gov.cn/）和貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（http://www.gzdsxy.org.cn/）發(fā)布公開招聘公告，公告時間從2022年7月18日到2022年7月26日。

（二）報名

報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進行。網(wǎng)上報名按以下程序進行：

1.報名時間及要求

報考人員須在2022年7月27日9:00至7月29日17:00期間進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99)，通過“貴州省2022年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，按專題網(wǎng)頁提示的報名程序注冊、填寫并確認報名信息。

報考人員須仔細閱讀《貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員方案》并在網(wǎng)上報名系統(tǒng)中簽署報名誠信報考承諾書和疫情防控告知暨承諾書。

報考人員根據(jù)所報崗位要求，選擇一個崗位進行報名并如實填寫《貴州省2022年下半年事業(yè)單位公共基礎知識科目考試報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》，附件2）。所填信息及照片核對無誤后，必須點擊“報名信息確認”提交報名信息。提交的報考申請材料應當真實、準確、完整。報考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形、未按時提交報名信息等原因，導致網(wǎng)上資格審核未通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果由報考人員本人承擔?！秷竺畔⒈怼吩瓌t上要求本人親自填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，后果由報考人員本人承擔。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔相關(guān)責任。

提交報名申請后應及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報考人員，不得再報考其他崗位。報考人員應認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。

報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

特別提示：報名應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

2.網(wǎng)上資格初審

資格初審時間為2022年7月27日9:00至7月30日17:00。報考人員須在資格初審期間內(nèi)進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”（pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99），通過“貴州省2022年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。

資格初審由貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院負責組織實施。對已經(jīng)提交報名申請的必須在24小時內(nèi)審核確認報考人員是否具有報考資格。

對符合報名條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應說明理由。資格初審不合格人員,在報名期間(2022年7月29日17:00前)可修改報名信息并重新確認。2022年7月29日17:00至7月30日17:00期間，報考申請未審核的，不得再修改任何報名信息，審核未通過的，視為報名失敗。

3.網(wǎng)上繳費

資格初審合格的報考人員于2022年7月27日9：00至7月31日17:00期間進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99)，通過“貴州省2022年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)繳納考試費100元/人。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者視為自動放棄考試。

單個崗位的報名人數(shù)（指最終進行報名確認并繳費的人數(shù)）與該崗位計劃招聘人數(shù)達不到3：1比例，該崗位招聘計劃減少或取消，減少或取消的崗位在貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站公布。

脫貧人口和易返貧致貧監(jiān)測對象、城鄉(xiāng)低保對象和家庭經(jīng)濟困難的2022屆畢業(yè)生可免收考試費。符合免收考試費條件的報考人員須先在網(wǎng)上繳納考試費，并按照“貴州省2022年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員免收考試費申請?zhí)峤涣鞒獭痹谝?guī)定時間內(nèi)提交申請及有關(guān)資料。如未按規(guī)定提交申請及有關(guān)材料、資料不屬實等導致申請免收考試費失敗的，責任由報考人員本人承擔。

4.網(wǎng)上打印筆試準考證

網(wǎng)上繳費結(jié)束后，報考人員應于2022年8月22日9:00至8月25日17:00期間進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99)，通過“貴州省2022年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)打印筆試準考證。

5.網(wǎng)上資格初審咨詢電話：0851-85951350；0851-82621026

6.考務及網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0851—12333

（轉(zhuǎn)0<省本級>再轉(zhuǎn)0<人工服務>）。

（三）筆試

由貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院具體組織實施

1.筆試時間：2022年8月27日上午09:30-12:00

2.筆試科目：《公共基礎知識》

若因疫情防控需求等不可抗力需調(diào)整筆試考試時間，則另行通知。

3.筆試地點：詳見筆試準考證

4.筆試方式：筆試采取閉卷考試

5.筆試成績計算：筆試總成績滿分為150分，折算成百分制后按40%計入總成績。未參加筆試、未取得有效筆試成績的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在“貴州人事考試信息網(wǎng)”網(wǎng)站(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99)和貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（http://www.gzdsxy.org.cn/)上公布。

考生須攜帶準考證和有效居民身份證（或社會保障卡）原件方能參加考試。

（四）資格復審

筆試結(jié)束后，進入資格復審環(huán)節(jié)。由貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院根據(jù)招聘條件及崗位要求，對進入資格復審人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行現(xiàn)場審查。

1.確定參加資格復審人員

筆試結(jié)束后，根據(jù)應聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復審人員數(shù)1：3的比例確定參加資格復審對象。同一崗位應聘人員筆試成績末位并列的，同時進入資格復審。單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復審人員數(shù)未達到1：3比例的，按實際取得有效筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加資格復審對象。

參加資格復審人員名單在貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（http://www.gzdsxy.org.cn/）公布。

請考生關(guān)注資格復審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加資格復審的，后果由考生本人承擔。

經(jīng)資格復審不符合招聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復審的應聘人員，取消其面試資格。該崗位空缺人數(shù)按筆試成績由高到低依次遞補。復審遞補人員名單、時間等將在貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（http://www.gzdsxy.org.cn/）公布，在規(guī)定時間內(nèi)未到指定地點進行資格遞補復審的，視為遞補人員自動放棄。

2.資格復審提交材料要求

資格復審采取現(xiàn)場審核方式進行，一般應由本人攜帶所需材料原件及復印件到場確認，如因特殊原因不能到場的，可委托他人代為確認。委托他人進行資格復審的，視為應聘人員本人確認，相關(guān)責任由應聘人員本人承擔。資格復審應攜帶以下材料：

（1）貴州人事考試信息網(wǎng)在線打印的《貴州省2022年下半年事業(yè)單位公共基礎知識科目考試報名信息表》（附件2）2 份；

（2）個人簡歷；

（3）有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）原件及復印件2份；

（4）畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件2份。應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，但在考察環(huán)節(jié)，必須按要求提供相應的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件2份。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書” 原件及復印件2份；

（5）具有專業(yè)技術(shù)職務任職資格的應聘人員，須分別提供專業(yè)技術(shù)職務任職資格證書、聘任證書原件及復印件2份；

（6）本人近期一寸正面免冠同底照片3張；

（7）在職人員需提供所在單位及有人事權(quán)的主管部門同意報考的證明及復印件（中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意）；

（8）應聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，應如實報告本人是否存在實施虐待，故意傷害，強奸，猥褻，組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄或提供相應證明材料，并提交入職承諾書；

（9）應聘崗位所需的其他相關(guān)材料按《崗位及要求一覽表》備注欄中的要求提供。

（10）委托他人進行資格復審的，需持委托人親筆簽名的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號)、身份證復印件、資格復審所需材料原件、復印件及受委托人身份證原件、復印件。

以上材料用A4紙印制，用檔案袋按順序準備好，以便查驗。

（五）面試

1.面試由貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院組織實施。

2.資格復審合格人員即為參加面試人員，參加面試人員名單在貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院官（http://www.gzdsxy.org.cn/）公布。

3.面試主要考察應聘崗位專業(yè)知識、綜合素質(zhì)與能力。

4.面試采取現(xiàn)場打分方式，滿分100分，面試成績按60%計入總成績。

5.面試時間、地點另行通知。

6.面試成績要求在60分及以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。未參加面試或面試成績不到60分及以上者取消進入下一環(huán)節(jié)的資格?？杖睄徫徊挥柽f補。

7.面試成績在貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（http://www.gzdsxy.org.cn/）公布。

8.總成績計算

（1）總成績按筆試成績折算為百分制后占40%，面試成績占60%計算總成績。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字；

（2）同一崗位應聘人員總成績末位并列的，按實際成績計算，如仍并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié);

（3）總成績將貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（http://www.gzdsxy.org.cn/）公布。

（六）體檢

1.面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。

2.面試結(jié)束后，根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。

3.放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

4.體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢具體時間另行通知。

（七）考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、心理狀況以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生；

3.在讀的非2022年應屆大中專及以上畢業(yè)生；

4.現(xiàn)役軍人；

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

6.被開除公職的人員；

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；

8.未能在考察環(huán)節(jié)材料提交規(guī)定時間前提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；

10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

11.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員；

12.應聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，存在實施虐待，故意傷害，強奸，猥褻，組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員；

13.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（八）公示招聘結(jié)果

1.經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://rst.guizhou.gov.cn）、貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（http://www.gzdsxy.org.cn/）上公示擬聘用人員名單，接受社會監(jiān)督。公示時間為7個工作日。

2.公示期間查實有嚴重問影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

（九）辦理聘用手續(xù)

1.經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

2.被聘用人員應在規(guī)定時間到學校報到。拒不報到者，解除聘用關(guān)系。

五、有關(guān)說明

（一）公開招聘工作在貴州省商務廳的統(tǒng)一領導下，由貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院黨委組織，成立貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作領導小組。

（二）貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督；應聘人員和相關(guān)工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

（三）資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。

（四）聯(lián)系電話：0851-85951350；0851-82621026

監(jiān)督電話：0851-82576916

六、未定事宜，由貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院商貴州省商務廳、省人力資源社會保障廳研究確定。

七、本方案由貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院負責解釋。

電子文檔下載地址：

附件1：貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院2022年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx

附件2：貴州省2022年下半年事業(yè)單位公共基礎知識科目考試報名信息表.doc

貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院

2022年7月18日

原標題：貴州電子商務職業(yè)技術(shù)學院2022年公開招聘工作人員方案

文章來源：https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202207/t20220718_75575445.html

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