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一、關于我們
自2007年12月23日成立以來,經過全行員工不懈努力,資產規(guī)模已經突破千億元大關。貴州省分行成立十五余年來認真履行央企責任,發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,在鄉(xiāng)村振興、服務實體經濟、服務小微企業(yè)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等方面不斷發(fā)揮作用,成為服務貴州地方經濟發(fā)展和社會建設的重要金融力量。
二、招聘崗位
1.省分行
部門副總經理
2.市(州)分行
副行長、部門負責人、財富管理、信息科技等專業(yè)人才
3.支(縣)行
支行長、理財客戶經理、信貸客戶經理、公司客戶經理
具體崗位詳見招聘頁面
用工性質
招聘崗位均為合同制用工
工作地點
貴州省分行機關及直屬支行、各市(州)分行機關及網點
三、員工福利
具備競爭力的薪酬、五險一金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險、帶薪年假
午餐補貼、交通補貼、通訊補貼、節(jié)日補貼、免費體檢、大病互助
雙軌晉升、教育培訓、持證獎勵、工會活動、生日祝福、職工之家
四、招聘條件
1.基本要求
政治素質高,道德品行端正;愛崗敬業(yè),有較強的事業(yè)心和責任感;身心健康。
2.年齡條件
應聘省分行部門負責人、市(州)分行副行長、部門負責人年齡40周歲(含)以下,其他崗位35歲周歲(含) 以下。特別優(yōu)秀的,可放寬2歲。
3.學歷學位
大學本科及以上,留學人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。
4.工作經驗
具備銀行業(yè)相關工作經驗,其中應聘省分行部門負責人、市(州)分行副行長、部門負責人、支行長,需有5年(含)以上銀行業(yè)相關工作經驗;其他崗位需有3年(含)以上銀行業(yè)相關崗位工作經驗。
5.專業(yè)資格
同等條件下,持有應聘崗位相關資格證書及專業(yè)證書人員優(yōu)先考慮。
五、招聘程序
網上報名>簡歷篩選與資格審核>筆試>面試>體檢>背景調查>錄用
報名截止時間:
北京時間2022年3月15日24時
請應聘者注冊并登錄招聘網申頁面
http://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=6014047
在線填寫個人簡歷完成職位申請
六、相關說明
1.每位應聘者可根據意愿申報一個崗位,我行將以每位應聘者首次報名意向為準,請應聘者根據各崗位謹慎填報。
2.應聘者應提供詳細、真實、有效的應聘信息,確保學習、工作經歷真實完整。有工作經驗者填寫簡歷,請保證“工作經歷”項目中.時間的連貫性,若有工作斷檔,請將時間段列出,并標明“待業(yè)”。因應聘信息填寫不夠完整或發(fā)現應聘信息弄虛作假的,我行有權取消其應聘資格,解除相關協議約定。
3.招錄單位承諾對應聘者資料給予嚴格保密,并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料,將收入備選人才庫保存。
4.招聘期間,我行將通過電話、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系,請保持通信暢通。
5.我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構,從未編輯或出版過任何社會招聘考試參考資料,從未向任何機構提供過社會招聘考試相關的資料和信息。
6.我行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并在法律允許的范圍內對本次招聘享有最終解釋權。
7.薪酬待遇。執(zhí)行我行統(tǒng)一的崗位及薪酬制度,專業(yè)及銷售類人才,特別突出且資質優(yōu)秀的,可聘任至高崗位職級。
七、聯系我們
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咨詢電話:
王老師 0851-88933435
原標題:中國郵政儲蓄銀行貴州省分行2022年社會招聘公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/VB3f7jQRqf7QtAAVWdi8Pw
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