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貴州振華義龍新材料有限公司2022年招聘簡章(36名)
作者: 發(fā)布時間:2022-02-10


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貴州振華義龍新材料有限公司是貴州振華新材料股份有限公司旗下的子公司,貴州振華新材料股份有限公司成立于2004年4月,控股股東為中國振華電子集團(tuán)股份有限公司,是大型央企中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司(CEC)旗下專業(yè)從事鋰離子電池正極材料的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售的企業(yè),主要產(chǎn)品涵蓋消費電子產(chǎn)品及電動汽車所用的鋰離子電池正極材料領(lǐng)域。


公司自成立以來專注于鋰離子電池正極材料的研發(fā)和生產(chǎn),成功研發(fā)并形成一系列具備自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù),包括一次顆粒大單晶鎳鈷錳三元材料合成技術(shù)、大單晶無鈷層狀結(jié)構(gòu)鎳錳二元材料合成技術(shù)、高電壓鈷酸鋰材料合成技術(shù)、多晶鎳鈷錳三元正極材料合成技術(shù)、尖晶石結(jié)構(gòu)復(fù)合改性材料合成技術(shù)、正極材料摻雜技術(shù)、正極材料表面改性技術(shù)等。公司相關(guān)產(chǎn)品和技術(shù)已申請發(fā)明專利47項、實用新型專利1項,獲授權(quán)28項(其中國內(nèi)發(fā)明專利14項、國外發(fā)明專利14項),同時還有18項國內(nèi)外發(fā)明專利。先后獲得中國專利優(yōu)秀獎、貴州省專利金獎、貴州省科技進(jìn)步二等獎、貴州省科技成果轉(zhuǎn)化二等獎等國家級、省部級獎勵7項和貴陽市優(yōu)秀新產(chǎn)品特等獎、貴陽市科技成果轉(zhuǎn)化一等獎等地市級獎項7項。2018年12月,成功進(jìn)入工信部第三批《鋰離子電池行業(yè)規(guī)范條件》企業(yè)名單。2021年9月,公司于上海證券交易所上市,股票簡稱為振華新材,股票代碼為688707。

公司本著“科技為先、以人為本、互惠互利、共同發(fā)展”的經(jīng)營理念,近年來業(yè)務(wù)迅速增長,現(xiàn)需要大量人才,歡迎有志之士加盟。相信您的加入會為我們的團(tuán)隊注入新的活力,促進(jìn)公司持續(xù)快速發(fā)展。

招聘崗位:

生產(chǎn)儲備干部(10名)

崗位職責(zé):

1.服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排,按時保質(zhì)保量完成;

2.履行公司管理條例,服從公司安排;

3.嚴(yán)格按照《設(shè)備操作規(guī)程》、《工序操作指示》及其它作業(yè)指示,規(guī)范操作;

4.服從6S工作安排,做好生產(chǎn)區(qū)域的衛(wèi)生和設(shè)備的清潔工作;

5.積極參與部門及公司的相關(guān)培訓(xùn)和活動;

6.遵守公司及部門的各項規(guī)章管理制度;

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,數(shù)控、機械、電氣、自動化相關(guān)專業(yè);

2、8小時工作制,四班三倒。

機電工程師(5名)

崗位職責(zé):

1.嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維修保養(yǎng)管理制度及有關(guān)操作的工作規(guī)范;

2.負(fù)責(zé)自動化設(shè)備的設(shè)計、改造、創(chuàng)新;

3.熟悉機械設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能及系統(tǒng)情況,優(yōu)化維修方法,整合維修實踐中的經(jīng)驗;

4.參與對設(shè)備緊急突發(fā)故障的搶修工作。

任職資格:

1.本科及以上學(xué)歷,機電類專業(yè);

2.具備一定的PLC編程能力(熟悉歐姆龍及西門子系列)

3.熟練使用EXCEL、PPT、CAD等辦公軟件的操作。

4.具備2年以上企業(yè)電工維修經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

維修技工(10名)

崗位職責(zé):

1、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維修保養(yǎng)管理制度及有關(guān)操作工作規(guī)范,做好日常維修及維護(hù)等工作;

2、聽從組長的工作安排,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維修保養(yǎng)管理制度及有關(guān)操作工作規(guī)范;

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技能,熟悉機械設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能及系統(tǒng)情況,優(yōu)化維修方法,提高維修效率,并與其它班組交流分享;

4、做好各類工具及工作器具的保管和保養(yǎng)工作,做好愛惜使用;

5、熟悉本崗位所用維修機械和工具的原理及作用,熟悉各種零配件和物料的型號、規(guī)格及用途,及時做好耗用記錄并節(jié)約使用;

6、做好交接班和維修保養(yǎng)記錄;

7、按規(guī)定的巡視路線和巡視項目進(jìn)行設(shè)備的正常巡視,發(fā)現(xiàn)缺陷及時記錄并上報;

8、參與對設(shè)備緊急突發(fā)故障進(jìn)行搶修。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,數(shù)控、機械、電氣、自動化相關(guān)專業(yè);

2、8小時工作制,四班三倒。

空分站維修人員(6名)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)空分相關(guān)設(shè)備的日常操作、巡檢、保養(yǎng);

2、遵守公司各項規(guī)章制度及工藝紀(jì)律;

任職資格:

1、學(xué)歷要求:全日制大專以上,理工類專業(yè),有空分相關(guān)操作經(jīng)驗的,可放寬到中專學(xué)歷;

2、工作態(tài)度認(rèn)真,責(zé)任心較強,善于學(xué)習(xí),能吃苦耐勞,適應(yīng)倒班工作。

電性能制程員(1名)

崗位職責(zé):

1、嚴(yán)格按電池制測試規(guī)范操作;

2、認(rèn)真做好測試記錄,并做好標(biāo)識、傳遞、整理、歸檔工作,對記錄的正確性負(fù)責(zé);

3、發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)及時向電性能工程師報告,對因不匯報造成的后果負(fù)責(zé);

4、嚴(yán)格按照儀器操作規(guī)程,使用儀器;

5、負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備及檢測儀器的使用與日常維護(hù);

6、對現(xiàn)場作業(yè)中的不合理之處提出建議;

7、服從并積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,化工、材料類相關(guān)專業(yè);

2、具備一定的溝通及協(xié)調(diào)能力,有一定的抗壓能力;

3、可接受應(yīng)聘畢業(yè)生。

安全員(2名)

崗位職責(zé):

1.認(rèn)真執(zhí)行公司的各項管理制度;

2.服從本班的人員安排,帶領(lǐng)本班人員做好安全保衛(wèi)工作;

3.按規(guī)定巡視公司環(huán)境;

4.協(xié)助主管對公司內(nèi)的安全隱患進(jìn)行排查,保障公司正常生產(chǎn);

5.做好交接班工作;

6.了解公司所有安全設(shè)施的運行情況,如有異常立即上報;

7.完成上級交辦的各項安保工作。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,安全相關(guān)專業(yè)優(yōu)選;

2、具備一定的溝通及協(xié)調(diào)能力,有一定的抗壓能力;

3、可接受應(yīng)聘畢業(yè)生。

維護(hù)工程師(2名)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)的建設(shè)、運行、維護(hù),組織協(xié)調(diào)信息化宣傳;

2.負(fù)責(zé)公司計算機網(wǎng)絡(luò)的軟硬件的維護(hù)和維修;負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)安全及文件保密工作;

3.負(fù)責(zé)電話、打印機、復(fù)印機、電腦等辦公設(shè)施的維護(hù);

4.負(fù)責(zé)公司弱電系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù);

5.對部門經(jīng)理負(fù)責(zé),與之保持緊密溝通。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,計算機專業(yè)優(yōu)選;

2、具備一定的溝通及協(xié)調(diào)能力,有一定的抗壓能力;

3、可接受應(yīng)聘畢業(yè)生。

福利待遇:

1、年終獎、全勤獎、工會福利、節(jié)假日福利;

2、學(xué)歷提升獎勵機制、鼓勵員工進(jìn)行職業(yè)資格和職稱取證。

3、內(nèi)外部培訓(xùn)、良好的晉升空間、體系化的職業(yè)生涯發(fā)展通道;

4、團(tuán)建活動、體育館、健身房、羽毛球室、乒乓球室;

5、符合職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品;

6、員工公寓、餐補。

個人簡歷發(fā)送至:guoyunhang@zh-echem.com(文件名命名為姓名 崗位,郵件標(biāo)題格式:姓名 崗位)

工作地址:貴州省黔西南州安龍縣新橋鎮(zhèn)義龍新材料產(chǎn)業(yè)園

聯(lián)系電話:0859-5213506


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