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貴陽市烏當(dāng)區(qū)第一實(shí)驗(yàn)幼兒園是一所公立幼兒園，隸屬貴陽市烏當(dāng)區(qū)教育局。為深化人事制度改革，形成良好的選人用人機(jī)制，經(jīng)貴陽市烏當(dāng)區(qū)區(qū)委、貴陽市烏當(dāng)區(qū)人民政府同意，貴陽市烏當(dāng)區(qū)第一實(shí)驗(yàn)幼兒園將按照“教師自聘、管理自主、經(jīng)費(fèi)包干”的“兩自一包”管理體制實(shí)施。經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘“兩自一包”合同制（非編制）幼兒園教師。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘幼兒園教師屬于合同制（非編制）教師，共計(jì)12名。

二、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持公開、公平、自愿、擇優(yōu)的原則。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件

（一）招聘對(duì)象

具有本科及以上學(xué)歷的應(yīng)（往）屆畢業(yè)生。

（二）報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。

3.學(xué)前教育專業(yè)。

4.具有幼兒園教師資格證書。

5.具有二級(jí)甲等及以上普通話證書。

6.年齡要求在35周歲以下。（1986年7月12日及以后出生）

7.身體健康、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（三）以下人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的。

2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的。

3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

4.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的人員。

5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名須知

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年7月12日至7月14日（上午9:00-12:00，下午14：00-17:00），共3天，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查，不接受網(wǎng)上報(bào)名。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查，不接受網(wǎng)上報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：烏當(dāng)區(qū)教育科研與教師培訓(xùn)中心一樓（烏當(dāng)區(qū)北衙路80號(hào)）

4.報(bào)名須提交以下資料：

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷。

（2）本人有效《居民身份證》（或有效《臨時(shí)居民身份證》）、畢業(yè)證書（第一學(xué)歷和最高學(xué)歷）、學(xué)位證書、教師資格證、普通話等級(jí)考試等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，交復(fù)印件1份和1寸藍(lán)底照3張到招聘小組辦公室留存。

（3）應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2021年8月31日前提供畢業(yè)證，未取得畢業(yè)證書將取消錄取資格。

（4）公職人員必須提供所在單位出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料及同意報(bào)考證明原件。

（5）各類與教育教學(xué)有關(guān)的獲獎(jiǎng)證書的原件及復(fù)印件1份。

（二）資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查，并對(duì)聘用職位報(bào)名情況、通過審查人員名單和報(bào)名相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)審。

資格審查貫穿于整個(gè)聘用工作過程，如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考者聘用資格。

（三）筆試

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行綜合能力測(cè)試。采取以下兩種辦法確定參加面試人員：

1.參加筆試人數(shù)多于聘用計(jì)劃數(shù)的，按聘用計(jì)劃數(shù)和參加筆試合格人數(shù)1:3的比例，從高分到低分確定面試人員。報(bào)考同一崗位考生的筆試成績(jī)名次末位并列的，同時(shí)確定為參加面試人員。

2.參加筆試人數(shù)少于聘用計(jì)劃數(shù)的，即達(dá)不到1:3（不含1:3）比例的，參加筆試且成績(jī)合格的聘用人員全部確定為面試人員。

筆試時(shí)間：2021年7月22日上午9:00—11:30（150分鐘）

筆試地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》

《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間：2021年7月19日-20日、地點(diǎn)：烏當(dāng)區(qū)教育科研與教師培訓(xùn)中心一樓

（四）面試

1.面試方式：面試以試教的方式進(jìn)行。具體試教課題于面試前一天公布在烏當(dāng)區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gzwd.gov.cn/xwzx/tzgg/)。

2.面試成績(jī)以百分制計(jì)算，按“四舍五入法保留后兩位小數(shù)”。

3.面試成績(jī)?cè)O(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

4.面試時(shí)間：2021年8月7日

5.面試地點(diǎn)：見試教人員須知（將于2021年8月6日中午12:00后發(fā)布在烏當(dāng)區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站）

（五）總成績(jī)計(jì)算及進(jìn)入體檢人員的確定

1.面試人員總成績(jī)計(jì)算辦法。經(jīng)筆試、面試后，按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%的比例，計(jì)算面試人員的總成績(jī)，即筆試成績(jī)×40% 面試成績(jī)×60%=總成績(jī)。

2.按聘用計(jì)劃數(shù)從總成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。

3.出現(xiàn)總成績(jī)并列且并列數(shù)多于崗位數(shù)時(shí)，以面試成績(jī)從高到低確定進(jìn)入體檢人員，如出現(xiàn)筆試、面試成績(jī)都相同時(shí)需重新進(jìn)行面試。

（六）體檢

進(jìn)入體檢人員按照通知（時(shí)間另行通知）統(tǒng)一集中到指定醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理（帶現(xiàn)金）。

（七）政審

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審。

（八）公示

資格審查、筆試、面試、體檢、政審環(huán)節(jié)的結(jié)果均逐一在烏當(dāng)區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gzwd.gov.cn/xwzx/tzgg/)向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期分別為5個(gè)工作日。

（九）崗位聘用及工資待遇

經(jīng)公示無異議后，政審合格人員與幼兒園簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行一年一聘，按聘用崗位執(zhí)行工資待遇。實(shí)行一年一考核，對(duì)考核不合格或其他原因不能勝任教學(xué)崗位工作的教師，將按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)解除勞動(dòng)合同。

五、其他

（一）如出現(xiàn)體檢、政審不合格人員情況，將按照同學(xué)科成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（二）咨詢電話

李老師：13985520672

龍老師：18786669282

六、未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1：貴陽市烏當(dāng)區(qū)第一實(shí)驗(yàn)幼兒園面向社會(huì)公開招聘合同制（非編制）幼兒園教師報(bào)名表.doc

2：貴陽市烏當(dāng)區(qū)第一實(shí)驗(yàn)幼兒園面向社會(huì)公開招聘合同制（非編制）幼兒園教師崗位一覽表.xls

文章來源：

http://www.gzwd.gov.cn/xwzx/tzgg/202107/t20210707_68932895.html

原文標(biāo)題：貴陽市烏當(dāng)區(qū)第一實(shí)驗(yàn)幼兒園2021年公開招聘“兩自一包”合同制（非編制）教師公告

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