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2021年紫云自治縣上半年事業(yè)單位招聘工作人員筆試成績查詢?nèi)肟?/span>

筆試成績在紫云自治縣人民政府網(wǎng)站公布。本次“最低筆試合格分數(shù)線”(指考生筆試成績進入面試的最低分數(shù)線)為120分;筆試成績不達120分、未完成筆試科目考試、考試科目不完整、未取得有效成績的，均取消進入下一環(huán)節(jié)資格

面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試成績按百分制計算。

招聘計劃數(shù)與進入面試的考生人數(shù)達到1:3比例的崗位，從筆試成績由高分到低分的順序進入面試；同一崗位考生筆試成績名次出現(xiàn)末位并列的同時進入面試。招聘計劃數(shù)與進入面試的考生人數(shù)達不到1:3比例的崗位，考生面試成績須達到70分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

面試時間和地點由縣招聘辦在紫云自治縣人民政府網(wǎng)站公告，請考生關(guān)注并查閱。

總成績

總成績按百分制計算；總成績=筆試成績÷3×60%+面試成績×40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)1:1比例，按考生總成績由高分到低分的順序，依次進入下一環(huán)節(jié)；同一崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，按考生筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)；筆試成績相同的，按考生《職業(yè)能力傾向測驗》科目成績高的進入下一環(huán)節(jié)，若都相同，則加試，加試時間、地點另行通知。

資格審查貫穿于招聘工作的全過程，凡弄虛作假或有不符合招聘條件的報考人員進入各個招聘環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績無效，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，考生責任自負，若導致招聘崗位空缺的，空缺崗位不再順延遞補。

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