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貴州民族大學人文科技學院2017年公開招聘工作方案
作者: 發(fā)布時間:2017-11-01


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貴州民族大學人文科技學院是2001年由貴州民族大學申辦,貴州鵬程房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司投資,經(jīng)教育部批準并按照教育部第26號令設(shè)立、具有獨立法人資格的全日制普通本科高等院校。2010年7月被評為“全國先進獨立學院”。2015年10月,學院被貴州省委宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、貴州省民宗委命名為全省第四批民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動示范單位,并授予“全省民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動示范學?!狈Q號,成為首個獲得該榮譽的獨立學院。2015年12月,學院被省教育廳、省民族宗教事務(wù)委員會命名為“貴州省第五批民族民間文化教育項目學?!狈Q號,并授予“貴州省民族民間文化教育項目學?!迸曝?。學院有校園面積600余畝,分為兩個校區(qū),現(xiàn)有在校生11000余人。

本次招聘所有錄用人員屬貴州民族大學人文科技學院編制,不屬于貴州民族大學本部編制。由貴州民族大學人文科技學院按規(guī)定發(fā)放工資、津貼及其它福利待遇。根據(jù)學院崗位需求,特制定本方案。

一、招聘原則

(一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

公開招聘人員若干名,具體招聘崗位及要求詳見《貴州民族大學人文科技學院2017年第二學期招考工作崗位需求表》(附件1)。

三、招聘條件

報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.遵紀守法,誠實守信。

3.安心應(yīng)聘崗位工作,有較強的事業(yè)心和責任感。

4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。

5.具有碩士研究生學歷、學位及以上,工學部各專業(yè)可放寬至“985”或“211”本科學歷、學位。

6.年齡在18周歲以上,40周歲以下;具有博士學位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡可放寬至45周歲。

7.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求。

8.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名點,按以下程序進行:

(一)報名

應(yīng)聘人員可在201710319001151600期間登錄“貴州民族大學人文科技學院”(http://www.gzmdrw.cn)網(wǎng)上報名入口點擊進入報名提交報名申請,并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式,50KB以下)。應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進行報名。應(yīng)聘人員根據(jù)所應(yīng)聘崗位的要求,填寫《貴州民族大學人文科技學院應(yīng)聘人員登記表》(以下簡稱《應(yīng)聘人員登記表》)。

應(yīng)聘人員報名時統(tǒng)一使用本人有效《居民身份證》(第二代,下同)。應(yīng)聘人員應(yīng)準確留下聯(lián)系電話,并保持暢通。

應(yīng)聘人員應(yīng)按照本招聘方案及所應(yīng)聘的具體崗位資格條件要求報名。應(yīng)聘人員本人的學歷學位、專業(yè)及其他條件應(yīng)與所應(yīng)聘的具體崗位條件要求相符,不符者請勿報名。委托他人報名的,視同應(yīng)聘人員本人填寫,應(yīng)聘人員(或被委托人員)錯選(填)、漏選(填)導致報名失敗,責任由應(yīng)聘人員自負。應(yīng)聘人員提供虛假報考信息、材料的,一經(jīng)查實,即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格,責任由應(yīng)聘人員自負。

聯(lián)系人:劉老師

聯(lián)系電話:18508516034(9:00-16:00)

(二)網(wǎng)上資格初審
1.根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的信息,對照《招聘工作方案》和招聘崗位所需的資格條件進行資格初審,對應(yīng)聘人員提交的《應(yīng)聘人員登記表》在提交后48小時之內(nèi)審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認;對審查不合格的說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的要提示應(yīng)聘人員重新上傳照片。
資格初審時間為2017年10月31日至11月6日9:00—16:00。
2.截止2017年11月5日,已提交報名申請但由于《應(yīng)聘人員登記表》信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員,可于2017年11月4日16:00前進行修改(應(yīng)聘崗位和應(yīng)聘崗位代碼不得修改),審核人員在11月4日17:00前完成審核,審核仍未通過的,不得再修改任何報名信息,視為報名失敗。

(三)繳費。通過資格初審的應(yīng)聘人員應(yīng)于2017年10月31日至11月5日9∶00-17∶00在“貴州民族大學人文科技學院”(http://www.gzmdrw.cn)通過網(wǎng)上銀行繳納報名費,每人100元。在規(guī)定時間內(nèi)未進行繳費者視為自動放棄。

(四)打印筆試準考證

繳費成功后,應(yīng)聘人員可于2017年11月8日9∶00后,登錄“貴州民族大學人文科技學院”(http://www.gzmdrw.cn)在線打印《準考證》。

(五)筆試

筆試總分為100分。

筆試時間:20171111日上午9001100。

筆試地點:詳見準考證。

筆試采取閉卷方式,按百分制計算,不劃定范圍,不指定參考用書,主要考察應(yīng)聘人員基本能力和基本素質(zhì)、對學校和高校相關(guān)工作的了解程度及相關(guān)專業(yè)知識。

筆試成績在貴州民族大學人文科技學院網(wǎng)站上公布。

(六)資格復審

1.確定參加面試人員

資格復審在筆試結(jié)束后,采取現(xiàn)場審查的方式進行。參加資格復審考生的筆試成績應(yīng)達到筆試合格分數(shù)線以上,依據(jù)筆試成績從高到低,按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復審人數(shù)為1:3的比例確定資格復審人員(其中,輔導員崗位按筆試成績不低于60分的人員參加資格復審)。

單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)達不到1:3比例的,按實際取得筆試成績的不得低于60分的人員參加資格復審。

同一崗位考生筆試成績名次末位并列的,同時確定為資格復審人員。資格復審合格人員才能進入下一環(huán)節(jié)。

因考生放棄資格復審或資格復審不符合報考條件的崗位,在報考該崗位最低相關(guān)成績合格分數(shù)線以上的考生中,按相關(guān)成績由高到低依次進行遞補。

2.資格復審提交材料要求

資格復審采取現(xiàn)場審核方式進行,一般應(yīng)由本人攜帶所需材料原件及復印件到場,如因特殊原因不能到場的,可委托他人代為確認。委托他人進行資格復審的,視為應(yīng)聘人員本人確認,相關(guān)責任由應(yīng)聘人員本人承擔。

參加資格復審時需提供下列材料原件及復印件:

(1)自行在網(wǎng)上打印《貴州民族大學人文科技學院應(yīng)聘人員登記表》,并由本人簽字確認。

(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》,但在辦理聘用審批手續(xù)時,必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學位證書原件;(國外高校畢業(yè)生須提交經(jīng)國家教育部留學服務(wù)中心提供的《國外學歷學位認證書》);

(3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復印件;

(4)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明,其中,中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

(5)外語、普通話等級證書、獲獎證書、論文及科研成果證明等原件及復印件。

(6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按《貴州民族大學人文科技學院2017年第二學期招考工作崗位需求表》備注欄的要求提供。

(7)委托他人進行資格復審的,需持委托人親筆書寫的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號)、身份證復印件、資格復審所需材料原件、復印件及受委托人身份證原件、復印件。

(8)本人近期一寸正面免冠同底照片2張。

(七)面試

面試主要考察應(yīng)聘崗位應(yīng)具備的專業(yè)知識、綜合素質(zhì)與試講水平,總分為100分。

面試設(shè)置試講環(huán)節(jié),面試時間、試講內(nèi)容及面試地點另行通知。

面試成績在貴州民族大學人文科技學院網(wǎng)站上公示。

(八)總成績計算

總成績按百分制折算(筆試成績按40%、面試成績按60%計算),即總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(保留小數(shù)點后兩位數(shù)字),其中筆試成績不得低于60分,面試成績不得低于80分。

總成績將在貴州民族大學人文科技學院網(wǎng)站上公示,通過面試后進入下一環(huán)節(jié)。

(九)體檢

參加體檢的人員按擬聘用人數(shù)1:1的比例,根據(jù)總成績從高分到低分確定。同一職位總成績出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績高的列為體檢對象。

體檢在縣級以上醫(yī)院進行,體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行,體檢所需的費用由應(yīng)聘人員自理。

(十)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象,對其進行考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾鞎r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中若發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察將被認定為不合格,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補:

1.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.現(xiàn)役軍人;

3.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

4.被開除公職的人員;

5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

6.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

7.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(十一)公示招聘結(jié)果

通過考試、體檢、考察,確定擬聘用人員,名單將在貴州民族大學人文科技學院網(wǎng)站上公示,公示期為7天。公示期結(jié)束后,空缺崗位不予遞補。

(十二)辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。擬聘用者必須在擬聘用公示發(fā)布后7個工作日內(nèi)提交所需材料,未能按時提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的,學院有權(quán)取消聘用資格。

五、紀律

招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行,堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。工作人員和參考人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將取消參考人員考試錄用資格,對違紀的工作人員將依據(jù)學院相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

六、本方案未盡事宜由貴州民族大學人文科技學院負責解釋。 

貴州民族大學人文科技學院2017年第二學期招考工作崗位需求表
崗位序號 單位 崗位 人數(shù) 學歷 專業(yè)要求 備注 
1 院長辦公室 科員 1 研究生以上學歷 文學類
2 院長辦公室 科員 1 研究生以上學歷 文學類
3 學部 專職輔導員(儲備專職教師) 若干 研究生以上學歷 學院現(xiàn)有專業(yè)及思想政治教育類 黨員優(yōu)先
4 圖書館 圖書館管理員 1 研究生以上學歷 圖書館學
5 教務(wù)處 專職教師兼行政 1 研究生以上學歷 計算機類

 

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貴州民族大學人文科技學院

2017年10月31日


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