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為滿足公司用工需求，經(jīng)2020年第四次總經(jīng)理辦公會研究，決定面向集團公司內(nèi)部招聘47人。為確保本次招聘工作順利開展，根據(jù)公司《員工招聘管理辦法》，結(jié)合實際制定本方案。

一、招聘條件、崗位及人數(shù)

（一）報考者需同時滿足以下條件：

1、工資關(guān)系在集團公司本部、股份公司本部合同制員工；部分崗位面向工資關(guān)系在集團公司控股或有實際控制權(quán)的各級子公司（含分支機構(gòu)），茅臺學(xué)院、茅臺醫(yī)院的合同制員工，且在集團工作滿2年及以上（即2018年5月31日前進(jìn)入集團工作）；

2、年齡以職位表中各崗位年齡要求為準(zhǔn)，年齡計算截止日期為2020年4月1日；

3、具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和思想素質(zhì)，能勝任工作；

4、具備招聘職位要求的文化程度和其他條件；

（二）有以下情形之一者不得報考

1、受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分的；

2、受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內(nèi)的；

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5、在此前公司公開招聘或國家組織的各級各類招考中被認(rèn)定有擾亂報名考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的；

6、有吸毒史的；

7、法律法規(guī)和公司制度規(guī)定不得聘用、晉職晉級的人員。

（三）崗位、人數(shù)及條件

詳見附件《2020年管理及生產(chǎn)相關(guān)崗位職位表》中各崗位具體要求。

（四）報考說明

1、全日制本科及以上學(xué)歷是指通過普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試錄取，并接受普通全日制教育獲取的學(xué)歷，學(xué)歷信息以檔案認(rèn)定為依據(jù)；

2、持海外院校學(xué)歷、學(xué)位報考的，需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

3、報考者不得應(yīng)聘與用人單位招聘崗位的直接領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系的崗位，也不得在與主要領(lǐng)導(dǎo)有上述關(guān)系的用人單位應(yīng)聘組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計和財務(wù)崗位。報考人員如違反規(guī)定，一經(jīng)查實，取消報考資格。

4、各級子公司、茅臺學(xué)院、茅臺醫(yī)院員工由所屬公司人力資源部門出具在職證明并加蓋公章，報所屬公司黨政負(fù)責(zé)人簽批同意報考意見后，同時將在職證明和社保繳納證明（要求2018年6月至今）上傳至職稱及其他資格證一欄。

5、集團公司本部和股份公司本部員工報考，需提交經(jīng)單位（部門）黨政負(fù)責(zé)人簽字同意并蓋章后的申請上傳至職稱及其他資格證一欄。

二、招聘流程

（一）網(wǎng)上報名

報名時間：4月21日9:00-4月30日17:00

報名方式：網(wǎng)上報名，報名網(wǎng)址為貴州茅臺人事招聘系統(tǒng)(https://zp.moutai.com.cn/outhome)

符合招錄條件的員工，請登陸公司招聘網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報名。登錄后點擊“馬上報名”進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng)資料填寫頁面，填寫要求為：

1、準(zhǔn)確填寫個人相關(guān)學(xué)歷、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)、職業(yè)資格、履歷等信息。因個人填寫錯誤致審核未通過的，由報考者承擔(dān)。

2、根據(jù)所報考崗位要求，上傳所需的證件掃描件，要求所有上傳掃描件圖像清晰，能正常識別相關(guān)信息。因個人上傳掃描件格式、尺寸錯誤或模糊、不可辨認(rèn)致審核未通過的，由報考者承擔(dān)。

3、本人近期免冠2寸正面電子證件照片，要求白底、jpg格式、尺寸35×45mm。

4、報名與考試時使用的身份證必須一致。

（二）資格初審

公司將根據(jù)招聘條件對報考者進(jìn)行資格初審，通過資格初審的報考者可以參加筆試。報考者可在填報信息2個工作日后，登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過審核。初審結(jié)果查詢截止時間為5月5日17:00。

（三）打印準(zhǔn)考證

考生通過資格審查后在報名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，打印時間另行通知。

（四）筆試

考試時間、具體地點以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。報考者應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點參加考試。必須同時攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證在規(guī)定時間、地點參加考試。

本次招聘各崗位單獨劃定面試分?jǐn)?shù)線。

（五）資格復(fù)審

公司對入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，審查有無吸毒史、違法犯罪記錄、是否屬于失信聯(lián)合懲戒人員等事項，審查合格方可參加面試。因資格復(fù)審不合格造成的空缺，可根據(jù)用人單位意見按筆試成績依次遞補。

資格復(fù)審階段如需報考者出具相關(guān)資料的，報考者應(yīng)配合出具相關(guān)資料，不配合復(fù)審工作或拒絕提供相關(guān)資料的，視為放棄資格。

（六）面試

入圍面試人數(shù)按招錄人數(shù)3:1的比例確定。如符合條件的應(yīng)聘人員或?qū)嶋H參加考試人數(shù)未達(dá)相應(yīng)比例，同比例遞減擬聘人數(shù)或取消該崗位招聘。

根據(jù)筆試成績和復(fù)審結(jié)果，確定參加面試的人員名單，在公司內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期3天。面試時間、地點另行通知。

根據(jù)崗位需求，面試可采用結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式進(jìn)行，主要考察考生的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力、專業(yè)能力和舉止儀表等。面試成績保留至小數(shù)點后兩位?？忌嬖囎罱K得分低于60分的，不予錄取。

（七）成績公示

筆試成績、面試成績按照6:4的權(quán)重確定考試總成績（保留至小數(shù)點后兩位），按照招錄人數(shù)1:1的比例確定體檢人數(shù)，在公司內(nèi)網(wǎng)公示，公示期3天?？偝煽兿嗤吒鶕?jù)面試成績高低排序，面試成績?nèi)韵嗤墓窘M織加試。

（八）公示與錄用

根據(jù)考試、復(fù)審、體檢結(jié)果，擬錄用人員在公司內(nèi)網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為3個工作日。公示后無異議的，安排到相應(yīng)崗位。本次錄用人員實行3個月試崗期，試崗期滿經(jīng)用人單位考核合格后予以正式錄用，考核不合格的退回原單位。

錄用人員屬各級子公司、茅臺學(xué)院、茅臺醫(yī)院的，錄用后應(yīng)與集團公司簽訂勞動合同，工齡連續(xù)計算，試崗期滿考核不合格的退回原屬公司、茅臺學(xué)院、茅臺醫(yī)院，與集團公司的勞動合同自然解除。集團工齡10年以上或在集團公司內(nèi)已簽訂了兩次固定期限勞動合同的，與單位簽訂無固定期限勞動合同。

（九）遞補

如因異常情況導(dǎo)致招錄名額不足時，用人單位可以書面形式申請遞補，未提出申請的單位原則上不進(jìn)行遞補。

三、紀(jì)律監(jiān)督

（一）報考者有提交虛假報名資料、偽造證件、代考、作弊或違反考場紀(jì)律等行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按公司《員工獎懲管理辦法》規(guī)定處理，并取消錄用資格且三年內(nèi)不得在參加公司組織的所有招聘。

（二）在招錄過程中報考者及其家屬如有違反《中華人民共和國治安管理法》行為的，取消錄用資格。

（三）如發(fā)現(xiàn)工作人員在招錄過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的，請及時、如實向公司紀(jì)委監(jiān)察專員辦公室舉報，電話：0851-22386984。一經(jīng)查實，根據(jù)《員工獎懲辦法》等嚴(yán)肅處理。

四、其他

（一）資格審查貫穿招聘全過程。報考者應(yīng)提供真實有效的相關(guān)信息和材料，在招錄期間及錄用后發(fā)現(xiàn)報考者存在弄虛作假行為的，取消錄用資格。

（二）根據(jù)考生報考情況和公司需要，本次招聘實際錄用人數(shù)可少于公告擬聘人數(shù)。

（三）招錄人員應(yīng)服從公司分配安排，原則上三年內(nèi)不能主動申請調(diào)崗。

（四）本公告由公司人力資源社保處（部）負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0851-22389411
 

附件查看>>>

1.2020年管理及生產(chǎn)相關(guān)崗位職位表.xlsx

2.工藝員報考條件.doc

人力資源社保處（部）

2020年4月17日

:2020年貴州省特崗教師面試課程【點擊查看】